| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava
Prva stran > Izpis gradiva

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:Organisational factors of rapid growth of Slovenian dynamic enterprises
Avtorji:ID Pšeničny, Viljem (Avtor)
ID Novak, Riko (Avtor)
Datoteke:.pdf Organizacija_2013_Psenicny,_Novak_Organisational_Factors_of_Rapid_Growth_of_Slovenian_Dynamic_Enterprises.pdf (203,30 KB)
MD5: 8C018CFAB86E2BD3209D14D9FE779EFE
PID: 20.500.12556/dkum/bada8f05-0bf5-4766-861d-ba053cfe4a46
 
URL http://www.degruyter.com/view/j/orga.2013.46.issue-1/orga-2013-0001/orga-2013-0001.xml
 
Jezik:Angleški jezik
Vrsta gradiva:Znanstveno delo
Tipologija:1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:The authors provide key findings on the internal and external environmental factors of growth that affect the rapid growth of dynamic enterprises in relation to individual key organisational factors or functions. The key organisational relationships in a growing enterprise are upgraded with previous research findings and identified key factors of rapid growth through qualitative and quantitative analysis based on the analysis of 4,511 dynamic Slovenian enterprises exhibiting growth potential. More than 250 descriptive attributes of a sample of firms from 2011 were also used for further qualitative analysis and verification of key growth factors. On the basis of the sample (the study was conducted with 131 Slovenian dynamic enterprises), the authors verify whether these factors are the same as the factors that were studied in previous researches. They also provide empirical findings on rapid growth factors in relation to individual organisational functions: administration - management - implementation (entrepreneur - manager - employees). Through factor analysis they look for the correlation strength between individual variables (attributes) that best describe each factor of rapid growth and that relate to the aforementioned organisational functions in dynamic enterprises. The research findings on rapid growth factors offer companies the opportunity to consider these factors during the planning and implementation phases of their business, to choose appropriate instruments for the transition from a small fast growing firm to a professionally managed growing company, to stimulate growth and to choose an appropriate growth strategy and organisational factors in order to remain, or become, dynamic enterprises that can further contribute to the preservation, growth and development of the Slovenian economy.
Ključne besede:entrepreneurship, dinamic enterprises, environment, organisational factors
Status publikacije:Objavljeno
Verzija publikacije:Objavljena publikacija
Leto izida:2013
Št. strani:str. 3-12
Številčenje:Letn. 46, št. 1
PID:20.500.12556/DKUM-69346 Novo okno
ISSN:1318-5454
UDK:005:658(497.4)
COBISS.SI-ID:512607792 Novo okno
DOI:10.2478/orga-2013-0001 Novo okno
ISSN pri članku:1318-5454
NUK URN:URN:SI:UM:DK:N4H7RIRF
Datum objave v DKUM:10.01.2018
Število ogledov:1335
Število prenosov:406
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:Ostalo
:
PŠENIČNY, Viljem in NOVAK, Riko, 2013, Organisational factors of rapid growth of Slovenian dynamic enterprises. Organizacija : revija za management, informatiko in kadre [na spletu]. 2013. Vol. 46, no. 1, p. 3–12. [Dostopano 31 marec 2025]. DOI 10.2478/orga-2013-0001. Pridobljeno s: https://dk.um.si/IzpisGradiva.php?lang=slv&id=69346
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3.5
4
4.5
5
(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share


Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Gradivo je del revije

Naslov:Organizacija : revija za management, informatiko in kadre
Skrajšan naslov:Organizacija
Založnik:Moderna organizacija
ISSN:1318-5454
COBISS.SI-ID:610909 Novo okno

Licence

Licenca:CC BY-NC-ND 4.0, Creative Commons Priznanje avtorstva-Nekomercialno-Brez predelav 4.0 Mednarodna
Povezava:http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.sl
Opis:Najbolj omejujoča licenca Creative Commons. Uporabniki lahko prenesejo in delijo delo v nekomercialne namene in ga ne smejo uporabiti za nobene druge namene.
Začetek licenciranja:10.01.2018

Sekundarni jezik

Jezik:Slovenski jezik
Naslov:Organizacijski dejavniki hitre rasti slovenskih dinamičnih podjetij
Opis:Avtorja v članku podajata ugotovitve preverjanja posameznih notranje in zunanje okoljskih dejavnikov hitre rasti, ki vplivajo na hitro rast dinamičnih podjetij v povezavi z nekaterimi ključnimi organizacijskimi dejavniki oziroma funkcijami. Temeljna organi­zacijska razmerja v rastočem podjetju nadgrajujeta s spoznanji dosedanjih raziskovanj in prepoznanih odločilnih dejavnikov hitre rasti, in sicer s kvalitativno in kvantitativno analizo na osnovi analize 4.511 slovenskih dinamičnih podjetij s potencialom rasti ter vzorca teh podjetij iz leta 2011, ki je služil za nadaljnjo kvalitativno analizo in preverjanje ključnih dejavnikov rasti z 250 opisnimi atributi. Na osnovi obravnavanega vzorca preverjata (vzorec je 131 slovenskih dinamičnih podjetij), ali so ti dejavniki enaki, kot so jih ugotavljali raziskovalci v preteklosti. Prav tako podajata empirične ugotovitve o dejavnikih hitre rasti v pov­ezavi s posameznimi organizacijskimi funkcijami: upravljanje – poslovodenje – izvajanje (podjetnik – menedžer – zaposleni). S pomočjo faktorske analize sta iskala moč povezanosti posameznih spremenljivk (atributov), ki najbolje opisujejo posamezni dejavnik hitre rasti in se navezujejo na omenjene organizacijske funkcije v dinamičnih podjetjih. Izsledki preveritve ključnih dejavnikov hitre rasti nudijo podjetjem možnost upoštevanja teh dejavnikov pri načrtovanju in izvajanju poslovanja in s tem izbor primernih instrumentov za prehod iz malega rastočega podjetja v profesionalno vodeno rastoče podjetje, za stimulacijo rasti, izbor primerne strategije rasti ter organizacijskih dejavnikov, vse z namenom, da ostanejo ali postanejo dinamična pod­jetja in tako dodatno prispevajo k ohranitvi in rasti ter razvoju slovenskega gospodarstva.
Ključne besede:podjetništvo, dinamična podjetja, okolje podjetja, organizacijski dejavniki


Zbirka

To gradivo je del naslednjih zbirk del:
  1. Organizacija

Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici