| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva Pomoč

Naslov:Medosebna vloga ravnatelja - managerja v procesu dela in funkciji humanistično - antropocentričnega managementa človeških virov
Avtorji:ID Burgar, Bojan (Avtor)
ID Florjančič, Jože (Avtor)
ID Bernik, Mojca (Avtor)
Datoteke:URL http://www.dlib.si/details/URN:NBN:SI:doc-KYZYTCOU
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Delo ni kategorizirano
Tipologija:1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:Medosebna vloga ravnatelja - managerja v procesu dela in funkciji humanistično-antropocentričnega managementa človeških virov
Ključne besede:človeški viri, medsebojni odnosi, medosebna vloga, kompetenca, vodenje
Založnik:Moderna organizacija
Leto izida:2010
Št. strani:Str. A18-A22
Številčenje:43, 1
PID:20.500.12556/DKUM-52411 Novo okno
UDK:658.3
COBISS.SI-ID:6609171 Novo okno
ISSN pri članku:1318-5454
NUK URN:URN:SI:UM:DK:LDLYSEKR
Datum objave v DKUM:10.07.2015
Število ogledov:1216
Število prenosov:55
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
Področja:Ostalo
:
BURGAR, Bojan, FLORJANČIČ, Jože in BERNIK, Mojca, 2010, Medosebna vloga ravnatelja - managerja v procesu dela in funkciji humanistično - antropocentričnega managementa človeških virov. Education in information society [na spletu]. 2010. Vol. 43, no. 1, p. a18–a22. [Dostopano 16 april 2025]. Pridobljeno s: http://www.dlib.si/details/URN:NBN:SI:doc-KYZYTCOU
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3.5
4
4.5
5
(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share


Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Gradivo je del zbornika

Naslov:Education in information society
COBISS.SI-ID:6602515 Novo okno

Gradivo je del revije

Naslov:Organizacija : revija za management, informatiko in kadre
Skrajšan naslov:Organizacija
Založnik:Moderna organizacija
ISSN:1318-5454
COBISS.SI-ID:610909 Novo okno

Sekundarni jezik

Jezik:Slovenski jezik
Ključne besede:human resources, mutual relationships, interacting role, competence, leadership


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici