| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Statistika DKUM

Tabela zajema ključne besede vseh zaključnih del, pri katerih oseba sodeluje kot mentor. Ključne besede so urejene po številu ponovitev, največkrat ponovljene na vrhu. Iz ključnih besed z zgornjega dela tabele je mogoče sklepati na tematike, s katerimi se je oz. se mentor ukvarja.

Oseba: Karin Širec

Vseh ključnih besed je 156, ki se skupaj pojavijo 175 krat.
11 ključnih besed (7.05 % vseh) se pojavi večkrat, skupaj 30 krat (17.14 % vseh pojavitev).

PonovitevKljučne besede
Št.%
7x23.33%rast podjetja
4x13.33%družinsko podjetje
3x10%strategije rasti
2x6.67%brezposelnost mladih, krizni management, diverzificirana rast, konkurenčna analiza, Družinsko podjetje, inovativnost, nasledstvo, generična rast
1xmala podjetja, nasledstvo družinskega podjetja, mikro podjetja, nasledstvo v tretji generaciji., prikrojevanje računovodskih izkazov, prestrukturiranje, Ptujska klet d.o.o., Pullus, kriza podjetja, podjetništvo v Sloveniji, korupcija, internacionalizacija, poneverba sredstev, prevare, žensko podjetništvo, sistem diagnostičnih skupin (DRG)., armiranobetonski elementi, montažna gradnja, financiranje zdravstva, obvladovanje stroškov v zdravstvu, upravičenost projekta, stroški v zdravstvu, kalkulacija stroškov, stroškovna analiza, ekonomska upravičenost, Franšizor., podjetništvo, SWOT analiza., Franšizij, Franšizodajalec, Rast podjetja, Franšizing, Franšizojemalec, aspiracijske ravni, MOTIVACIJA, dinamični podjetnik in podjetnica, razlike med spoloma, osebnostne značilnosti podjetnika, dejavniki rasti dinamičnega podjetništva, gazele, vključevanje družinskih članov v vodenje in upravljanje, dejavniki rasti., dinamično podjetništvo, psihološke značilnosti podjetnika., Podjetništvo, kulturna podpora., Pomurski sejem d. d., sejem POST VIVA, podjetniška aktivnost, kulturne in družbene norme, kultura, nacionalna kultura, potreba po dosežkih, prevzemanje tveganje, Strategije rasti, diverzifikacija, Si.Mobil d.d., URAVNOTEŽENJE DELO-ŽIVLJENJE, ŽIVLJENJSKE VREDNOTE, ŽIVLJENJSKO ZADOVOLJSTVO, PODJETNIŠKO UDEJSTVOVANJE, investicijska študija, dinamični podjetnik, osebnostne lastnosti dinamičnega podjetnika, znanje, položaj v družini, vizija, žetvena strategija, kreativnost, rast, hitro rastoče podjetje – gazela, ŽENSKO PODJETNIŠTVO, življenjski cikel podjetja, predaja poslov, konflikti, družinska ustava, finančna upravičenost, stroški ogrevanja, prenos toplote, toplotna prevodnost, toplotne izgube, strategija rasti, razvoj podjetja, startup companies, entrepreneurship activity, startup ecosystem, terciarno izobraževanje, podjetniške kompetence, podjetniško izobraževanje, podjetniške namere, proces inoviranja, inoviranje, človeški viri, organizacijski viri, prenos nasledstva, izolacijski mehanizmi, strategije, konkurenčna prednost, trajna konkurenčna prednost, izzivi nasledstva, strateški načrt., tveganje, obvladovanje tveganja, inovacija, rast v podjetju., družina, rast v družinskem podjetju, podjetje, national culture, innovation, vključujoče podjetništvo, študentsko delo., poslovni proces, trg dela, prvi iskalci zaposlitve, razvojne faze podjetja, zaposlitvene možnosti, zunanje izvajanje, logistika, dejavniki podjetniške rasti, energetska prenova, energetsko učinkovita stavba, konkurenca, mala in srednje velika podjetja, logistični outsourcing, podjetje Colligo d.o.o., dinamizacija, hitro rastoče podjetje, gradbeništvo, jeklene konstrukcije, jeklena hala, gazela, strategija diverzifikacije, innovation activity, GMT d.o.o., dimenzioniranje, turizem, podjetje Impol d. o. o., konkurent., načrtovanje nasledstva, tržna analiza, analiza strategij., strategije podjetniške rasti, primeri rasti, energijski tokovi v stavbi
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici