| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva

Naslov:Authentic leadership to the future
Avtorji:Dimovski, Vlado (Avtor)
Ferjan, Marko (Avtor)
Marič, Miha (Avtor)
Uhan, Miha (Avtor)
Jovanović, Marko (Avtor)
Janežič, Matej (Avtor)
Datoteke:.pdf Skola_biznisa_2012_Dimovski_et_al._Authentic_leadership_to_the_future.pdf (593,20 KB)
 
URL http://scindeks.ceon.rs/Article.aspx?artid=1451-65511201001D
 
Jezik:Angleški jezik
Vrsta gradiva:Znanstveno delo (r2)
Tipologija:1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:Authentic leadership is the latest evolutionary stage in leadership development and emphasizes the leader's authenticity. The construct of authenticity was researched by ancient Greek philosophers as 'know thy-self ', and 'thy true self '. Authentic leadership began to develop after 2004. The main reason why the researchers place so much attention to authentic leadership is fact that authentic leadership reaches all of the employees in organizations. Authentic leaders must identify the strengths of their followers and help them with their development and integration towards a common goal, purpose, vision and identity of the organization. Authentic leadership is seen as the final stage in the development of leadership styles, properties of this leadership style, and the consequences of this style have not been fully explored. In our paper we will explore this new style of leadership and its implications.
Ključne besede:authentic leadership, leadership, human resources, organizational behavior, organization
Leto izida:2012
Št. strani:str. 1-14
Številčenje:št. 1, Letn. 2012
ISSN:1451-6551
UDK:005.2
COBISS_ID:7029523 Povezava se odpre v novem oknu
ISSN pri članku:1451-6551
NUK URN:URN:SI:UM:DK:ZB4IMMQJ
Licenca:CC BY 4.0
To delo je dosegljivo pod licenco Creative Commons Priznanje avtorstva 4.0 Mednarodna
Število ogledov:690
Število prenosov:220
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
Področja:Ostalo
:
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:AddThis
AddThis uporablja piškotke, za katere potrebujemo vaše privoljenje.
Uredi privoljenje...

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Gradivo je del revije

Naslov:Škola biznisa
Skrajšan naslov:Šk. bizn.
Založnik:Visoka poslovna škola, Novi Sad
ISSN:1451-6551
COBISS.SI-ID:188954887 Novo okno

Sekundarni jezik

Jezik:Srbski jezik
Naslov:Autentično vođstvo ka budućnosti
Opis:Autentično rukovodstvo je najnovija evoluciona faza u razvoju rukovodstva koja ističe autentičnost rukovodioca. Tvorevinu autentičnosti istraživali su još grčki filozofi 'spoznaj sebe' i 'svoje istinsko sebe'. Autentično rukovodstvo je počelo da se razvija posle 2004. Glavni razlog zbog kog istraživači posvećuju toliko pažnje autentičnom rukovodstvu je stoga što autentično rukovodstvo doseže do svih radnika u organizacijama. Autentični rukovodioci moraju identifikovati prednosti svojih sledbenika i pomoći im u njihovom razvoju i integraciji ka zajedničkom cilju, svrsi, viziji i identitetu organizacije. Autentično vođstvo se smatra završnom fazom u razvoju stilova rukovodstva, stoga karakteristike ovog rukovodstvenog stila i njegove posledice još nisu u potpunosti istražene. U našem radu ćemo istražiti ovaj novi stil rukovođenja i njegove implikacije.
Ključne besede:avtentično vodenje, vodenje, človeški viri, organizacijsko vedenje, organizacija


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici