| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva

Naslov:How to reduce gender biases in selection and recruitment processes?
Avtorji:Kamišalić, Aida (Avtor)
Datoteke:.pdf RAZ_Kamisalic_Aida_2020.pdf (672,42 KB)
MD5: 446052CABB31E0A032846A8057B06E12
 
Jezik:Angleški jezik
Vrsta gradiva:Tehnično poročilo (p)
Tipologija:2.13 - Elaborat, predštudija, študija
Organizacija:FERI - Fakulteta za elektrotehniko, računalništvo in informatiko
Leto izida:2020
Št. strani:1 spletni vir (1datoteka PDF (10 str.))
UDK:004.8
COBISS_ID:46321667 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:KRVNMFNA
Število ogledov:157
Število prenosov:9
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
Področja:Ostalo
:
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:AddThis
AddThis uporablja piškotke, za katere potrebujemo vaše privoljenje.
Uredi privoljenje...

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici