| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva

Naslov:Problem staranja prebivalstva in njegov učinek na trg dela v Sloveniji in Nemčiji
Avtorji:Rihtarič, Gregor (Avtor)
Boršič, Darja (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf UN_Rihtaric_Gregor_2020.pdf (796,64 KB)
MD5: C1305037CFEB0AF6816CE0D226C85063
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Delo diplomskega projekta/projektno delo (mb13)
Tipologija:2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta
Opis:Pri staranju prebivalstva gre za aktualen problem, ki se pojavlja v različnih državah sveta in se ga ne sme prezirati. V zadnjih letih je prišel do izraza tudi v Sloveniji in Nemčiji, torej v dveh državah, ki se razlikujeta po velikosti in gospodarski moči. V splošnem se staranje prebivalstva odraža v večanju števila starejših, upokojencev in v manjšanju mladega prebivalstva, na trgu dela pa v manjšanju števila aktivnih in delovno aktivnih ter v večanju neaktivnega prebivalstva. Staranje prebivalstva je rezultat različnih dejavnikov, med katerimi sta glavna dolgoročno zniževanje stopnje rodnosti in dolgoživost. Njegove posledice in učinki so vidni na različnih področjih: v gospodarstvu, politiki, zdravstvu, javnih financah in na trgu dela. Podaljševanje delovne dobe, zvišanje upokojitvene starosti, migracije, aktiviranje potencialne delovne sile, zgodnejši vstop na trg dela in avtomatizacija so zgolj nekateri možni ukrepi, ki lahko upočasnijo in omilijo učinke staranja prebivalstva. Po projekcijah sodeč se je problematika staranja v zadnjih nekaj letih šele pričela in se bo v prihodnosti okrepila.
Ključne besede:staranje prebivalstva, Slovenija, Nemčija, trg dela, gospodarstvo
Leto izida:2020
Založnik:[G. Rihtarič]
Izvor:Maribor
UDK:314
COBISS_ID:38249475 Novo okno
NUK URN:URN:SI:UM:DK:HDUDWJXY
Število ogledov:488
Število prenosov:46
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
Področja:EPF
:
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:AddThis
AddThis uporablja piškotke, za katere potrebujemo vaše privoljenje.
Uredi privoljenje...

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Licence

Licenca:CC BY-ND 4.0, Creative Commons Priznanje avtorstva-Brez predelav 4.0 Mednarodna
Povezava:http://creativecommons.org/licenses/by-nd/4.0/deed.sl
Opis:Licenca Creative Commons Brez predelav dovoljuje uporabnikom ponovno distribucijo dela, vendar ne v spremenjeni obliki. Zahtevana je navedba avtorstva.
Začetek licenciranja:29.07.2020

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:The Problem of Population Aging and its Impact on the Labour Market in Slovenia and Germany
Opis:The ageing of the population is today one of the main issues, which occurs in different countries around the world and should not be despised. In recent years, it has also come to the fore in Slovenia and Germany, that is in two countries, which differ in the size and economic power. Ageing of the population is reflected in an increase in the number of the elderly, pensioners and in a decrease in the young population, while on the labour market it is reflected in a decrease in the number of active and employed persons and in an increase in the inactive population. There are many factors, that induce the mentioned problem. The main two ones are the long-term decline of the fertility rate and longevity. Its consequences and effects are visible in various fields: in the economy, politics, health, public finances and on the labour market. Prolonging working life, raising of the retirement age, migration, activating the potential workforce, earlier entry into the labour market and automation are just some of the possible solutions that can slow down and mitigate the effects of an ageing population. According to projections, the problem of ageing has just begun in the recent years and will intensify in the future.
Ključne besede:population ageing, Slovenia, Germany, labour market, economy


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici