| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva

Naslov:Mednarodni standardi dela v luči 100-letnice Mednarodne organizacije dela : magistrsko delo
Avtorji:Grabnar, David (Avtor)
Senčur Peček, Darja (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Datoteke:.pdf MAG_Grabnar_David_2019.pdf (767,65 KB)
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Magistrsko delo/naloga (mb22)
Tipologija:2.09 - Magistrsko delo
Organizacija:PF - Pravna fakulteta
Opis:Magistrsko delo obravnava mednarodne standarde dela, ki jih sprejema Mednarodna organizacija dela, in sicer v času stoletnice njenega obstoja. Mednarodna organizacija dela je v stoletju obstoja odigrala bistveno vlogo na področju ustvarjanja mednarodno delovno pravnih norm s ciljem zagotavljanja socialne pravičnosti za delavce širom sveta. Mednarodni standardi dela v obliki konvencij in priporočil služijo harmonizaciji oziroma unifikaciji sprejetih norm na področjih držav članic Mednarodne organizacije dela, ki te konvencije ratificirajo in implementirajo v svoj nacionalni pravni red. Skozi zgodovino je Mednarodna organizacija dela s sprejemanjem konvencij in priporočil dosegla ogromno na področju minimalnih pravic delavcev na globalni ravni, učinki teh prizadevanj pa so na dejanski ravni ustvarili ugodnejši položaj za delavce predvsem glede minimalnih delavskih pravic, kot so delovni čas, letni dopust, minimalno plačilo za delo, prepoved prisilnega dela in dela otrok itd. Mednarodna organizacija dela je skozi obdobje obstoja premostila številne krize, se do neke mere tudi preoblikovala in še danes velja za glavnega varuha delavskih pravic na globalni ravni. V času stoletnice pa vpliv Mednarodne organizacije dela vsaj na prvi pogled slabi in to v času, ko delavcem po vsem svetu oziroma kar svetovnemu trgu dela, grozijo faktorji kot so avtomatizacija, robotizacija, razvoj umetne inteligence, klimatske spremembe, neenakost in še bi lahko naštevali. Omenjeni faktorji bodo definitivno spremenili svet dela kot ga poznamo danes, Mednarodna organizacija dela pa si ob zavedanju teh sprememb zadaja visoke cilje za nadaljnje delovanje. Zagotovitev dostojnega dela kot 8. cilja v okviru Agende 2030 za trajnostni razvoj je definitivno eden takšnih ciljev, ki pa bo za samo izvedbo terjal sprejetje potrebnih instrumentov, kot tudi ratifikacijo le-teh s strani držav članic organizacije in zagotovitev potrebnih finančnih sredstev. Avtor želi z magistrskim delom bralcu predstaviti trenutno aktualno stanje na področju mednarodnih standardov dela, in sicer predvsem glede sprejemanja konvencij in ratifikacije le-teh, kot tudi izvajanjem nadzora nad ratificiranimi konvencijami s strani Mednarodne organizacije dela. V kolikor je namreč moč pritrditi pojavu slabenja vpliva Mednarodne organizacije dela na omenjenih področjih, upoštevaje tendence določenih držav po odstopu od že ratificiranih konvencij, vse navedeno predstavlja neugodno pozicijo Mednarodne organizacije dela. Natančneje je glede ratifikacije konvencij in spoštovanjem zavez napram Mednarodni organizaciji dela obravnavana Republika Slovenija, glede istega vprašanja pa so predstavljene še določene druge države članice Mednarodne organizacije dela. Z analizo je osvetljeno trenutno dejansko stanje in trendi ratifikacij konvencij in samega izvajanja ratificiranih institutov v praksi. Poseben del magistrskega dela obravnava rešitve, ki bi utegnile predstavljati odgovor na opisano problematiko nadaljnjega razvoja mednarodnega delovnega prava.
Ključne besede:Mednarodna organizacija dela, mednarodni standardi dela, mednarodno delovno pravo, dostojno delo, prihodnost dela.
Leto izida:2019
Kraj izvedbe:[Maribor
Založnik:D. Grabnar]
Št. strani:58 str.
Izvor:Maribor
UDK:349.2:006.05(043.3)
COBISS_ID:5826603 Povezava se odpre v novem oknu
NUK URN:URN:SI:UM:DK:XXCUHAQP
Licenca:CC BY-NC-ND 4.0
To delo je dosegljivo pod licenco Creative Commons Priznanje avtorstva-Nekomercialno-Brez predelav 4.0 Mednarodna
Število ogledov:86
Število prenosov:7
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
Področja:PF
:
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:AddThis
AddThis uporablja piškotke, za katere potrebujemo vaše privoljenje.
Uredi privoljenje...

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:International Labour Standards in the Perspective of the Centenary of the International Labour Organization
Opis:This master's thesis deals with the international labour standards adopted by the International Labour Organization during the centenary of its existence. During its existence, the International Labour Organization played a vital role in the creation of international labour standards, with the goal of ensuring worldwide social justice for workers. In the form of conventions and recommendations, the international labour standards serve to harmonize and unify the accepted norms in the areas of the International Labour Organization member states that ratify and implement these conventions into their national legal order. Throughout history, the International Labour Organization has achieved great success in the field of minimum workers' rights by adopting conventions and recommendations at a global level, while the effects of these efforts have put workers in a more favorable position, especially when considering their minimum rights, such as working time, annual leave, minimum payment, prohibition of forced labour and child labour, etc. Over the years, the International Labour Organization has overcome many crises, managed to transform itself to some extent, and is today regarded as the leading protector of labour rights at a global level. During the centenary, however, the impact of the International Labour Organization is seemingly being weakened and this is happening at a time, when workers all over the world and the global job markets are being threatened by factors, such as automation, robotics, development of artificial intelligence, climate change, inequality, etc. These factors will definitely change the world of work as we know it today, while the International Labour Organization, having knowledge of these changes, has set itself high goals for the continuation of its operation. One of these goals is definitely to secure decent work as an 8th goal under the 2030 Agenda for Sustainable Development, which in itself will require the adoption of necessary instruments, as well as their ratification carried out by the organization's member states, and the provision of necessary financial resources. This thesis aims to present to the reader the current state in the field of international labour standards, in particular with regard to the adoption and ratification of conventions, as well as monitoring the ratified conventions by the International Labour Organization. Insofar as it is possible to confirm the weakening impact of the International Labour Organization in the mentioned fields, while taking into account the tendencies of certain countries after withdrawing from the ratified conventions, all of the above represents an unfavorable position of the International Labour Organization. Specifically, the Republic of Slovenia is discussed with regard to the ratification of conventions and compliance with commitments compared to the International Labour Organization, while certain other member states of the International Labour Organization are represented in light of the same issue. The analysis sheds light on the current actual state and convention ratification trends and the implementation of ratified institutes in practice. A special part of this master's thesis considers the solutions that could provide the answers to the described problem of the further development of international labour law.
Ključne besede:International Labour Organization, international labour standards, international labour law, decent work, the future of work.


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici