| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Izpis gradiva

Naslov:MOTIVACIJA ZA IZOBRAŽEVANJE ZAPOSLENIH NA PODROČJU ZDRAVSTVENE NEGE
Avtorji:Kamenčić, Jasmina (Avtor)
Miglič, Gozdana (Mentor) Več o mentorju... Novo okno
Brezavšček, Alenka (Komentor)
Datoteke:.pdf UNI_Kamencic_Jasmina_2014.pdf (783,77 KB)
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Diplomsko delo (m5)
Organizacija:FOV - Fakulteta za organizacijske vede
Opis:Vloga medicinske sestre se je z leti močno spremenila. Na te spremembe so vplivali številni in različni dejavniki. Pojav novih znanj, veščin, usposobljenosti ter razvoj medicine in tehnologije pomenijo priložnost za zdravstvo, da ponudi svojim uporabnikom nove oblike storitev in obravnave. Vse to zahteva od medicinskih sester, da gredo v korak s časom, da vedno znova obnavljajo svoja znanja in pridobivajo nova. Zaradi navedenega pridobivata v zadnjih nekaj letih vseživljenjsko učenje in izobraževanje vedno večji pomen. Na vedno večji pomen vseživljenjskega učenja in izobraževanja vplivajo zlasti hitre spremembe v današnji družbi, ki zahtevajo od posameznih skupin, institucij in posameznikov prožnost in ustvarjalnost. Vseživljenjsko učenje in izobraževanje postajata vedno bolj pomembna in potrebna zaradi daljšanja delovne dobe, ki je rezultat počasnejšega staranja prebivalstva, zaradi nove tehnologije, napredovanja medicine in zdravstvene nege, večje skrbi za zdravje, razvoja sociologije, psihologije, menedžmenta itd. V diplomski nalogi smo predstavili poklic medicinske sestre, področje delovanja, izobraževanje tekom delovne kariere in dejavnike, ki medicinske sestre motivirajo pri izobraževanju.
Ključne besede:medicinska sestra, zdravstvena nega, Zdravstveni dom dr. Adolfa Drolca Maribor, vseživljensko izobraževanje in učenje, motivacija in motivacijski dejavniki.
Leto izida:2014
Izvor:Maribor
COBISS_ID:7278867 Povezava se odpre v novem oknu
NUK URN:URN:SI:UM:DK:F0UUPTCQ
Število ogledov:1854
Število prenosov:248
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
Področja:FOV
:
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:AddThis
AddThis uporablja piškotke, za katere potrebujemo vaše privoljenje.
Uredi privoljenje...

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:MOTIVATION FOR THE EDUCATION OF EMPLOYEES IN THE FIELD OF NURSING
Opis:The role of nurses has significantly changed over the years. Numerous and various factors contributed to these changes. New knowledge, skills and qualifications, medicine and technology development provide health care system the opportunity to offer its users new types of services and treatments. All this requires from nurses to keep up with changes, to constantly refresh their knowledge and skills and to acquire new ones. The importance of lifelong learning and education has increased in the last few years. In particular, rapid changes in today’s society, which require from individual groups, institutions and individuals flexibility and creativity, contribute to the growing importance of lifelong learning and education. The lifelong learning and education are becoming increasingly important and necessary due to longer working years, which are the result of slower population ageing, new technology, advancement in medicine and health care, better care of health, development of sociology, psychology, management, etc. The aim of this thesis is to present the profession of nurses and their areas of action, education of nurses during their working career and factors that motivate them in learning.
Ključne besede:nurse, nursing care, community health centre »Zdravstveni dom dr. Adolfa Drolca Maribor«, lifelong education and learning, motivation.


Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici