Naslov: | Timi in timsko delo na primeru tradicionalnega japonskega modela : diplomsko delo |
---|
Avtorji: | Heybal, Pia (Avtor) Treven, Sonja (Mentor) Več o mentorju...  |
---|
Datoteke: | UNI_Heybal_Pia_i2007.pdf (450,43 KB)
|
---|
Jezik: | Slovenski jezik |
---|
Vrsta gradiva: | Diplomsko delo (m5) |
---|
Tipologija: | 2.11 - Diplomsko delo |
---|
Organizacija: | EPF - Ekonomsko-poslovna fakulteta |
---|
Ključne besede: | teamsko delo, krožki kakovosti, delovne skupine, medosebni odnosi, psihologija osebnosti, kadri, družbenoekonomski razvoj, Japonska, motiviranje, osebnost, komuniciranje, cilj, vedenje, lastnosti, sposobnosti, reševanje problemov, uporaba človeških zmogljivosti, poslovna psihologija, delovni odnosi, zadovoljstvo, zaposlenost |
---|
Leto izida: | 2007 |
---|
Založnik: | [P. Heybal] |
---|
Izvor: | Maribor |
---|
UDK: | 658.3 |
---|
COBISS_ID: | 9296156  |
---|
NUK URN: | URN:SI:UM:DK:PPGLH3MV |
---|
Število ogledov: | 1711 |
---|
Število prenosov: | 62 |
---|
Metapodatki: |  |
---|
Področja: | EPF
|
---|
:
|
|
---|
| | | Skupna ocena: | (0 glasov) |
---|
Vaša ocena: | Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom. |
---|
Objavi na: |  |
|
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše
podrobnosti ali sproži prenos. |