| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Iskanje po katalogu digitalne knjižnice Pomoč

Iskalni niz: išči po
išči po
išči po
išči po
* po starem in bolonjskem študiju

Opcije:
  Ponastavi


1 - 2 / 2
Na začetekNa prejšnjo stran1Na naslednjo stranNa konec
1.
Reševanje kadrovske problematike v zasebnem varovanju z naprednimi tehnološkimi rešitvami
Patricija Lunežnik, 2020, magistrsko delo

Opis: Tehnološki napredek je aktualen razvojni trend v zasebnovarnostni industriji. Predstavlja priložnost tako za nadgradnjo varnostnih storitev, kakor tudi za reševanje kadrovske problematike, ki sodi med temeljne probleme zasebnovarnostnih podjetij. Magistrska naloga medsebojno povezuje tovrstna sodobna izziva s ciljem analizirati vpliv tehnološkega razvoja na kadrovsko problematiko v zasebnovarnostnih podjetjih. Natančneje smo se osredotočili na potenciale uporabe varnostnih robotov in brezpilotnih zrakoplovov. Ugotovili smo, da lahko implementacija tovrstnih rešitev v zasebnovarnostno dejavnost prispeva k optimizaciji finančnih in kadrovskih sredstev. S kvalitativno raziskavo, ki je vključevala intervjuje s predstavniki slovenske zasebnovarnostne stroke, smo analizirali razvojno usmerjenost podjetij na tem področju in izvedljivost implementacije naprednih tehnoloških rešitev v prakso. Rezultati kažejo, da trenutna problematika na trgu dela močno vpliva na zasebnovarnostno dejavnost v Sloveniji. Pomanjkanje kompetentnega kadra namreč vodi v neurejene delovne razmere in v nezmožnost zagotavljanja kakovostnih varnostnih storitev. Podjetja prepoznavajo prednosti naprednih tehnoloških rešitev in njihov vpliv na večjo učinkovitost pri zagotavljanju varnostnih storitev. Tehnološki in kadrovski razvoj sicer umeščajo med strateške cilje, vendar je razvoj zaradi nestabilnega trga in rigidnih regulatornih okvirov omejen. Predstavljeni izzivi potrebujejo večnivojsko reševanje, odgovornost pa je na strani zasebnovarnostnih podjetij, zakonodajalca, naročnikov in ostalih povezanih subjektov.
Ključne besede: magistrska dela, zasebnovarnostna podjetja, Slovenija, kadrovska problematika, tehnološki razvoj, napredne tehnološke rešitve, nadzorstvene tehnologije, varnostne storitve
Objavljeno: 01.06.2020; Ogledov: 392; Prenosov: 60
.pdf Celotno besedilo (1,24 MB)

2.
Kriteriji za izbiro zasebnovarnostnega podjetja
Matic Šerc, 2015, diplomsko delo

Opis: Zasebno varovanje v Sloveniji se je v zadnjih letih zelo razvilo. Pogoje za opravljanje zasebnega varovanja opredeljuje Zakon o zasebnem varovanju iz leta 2011. Gospodarska družba oziroma samostojni podjetniki posamezniki morajo za opravljanje zasebnovarnostnih storitev pridobiti ustrezno licenco. Toda sama licenca še ne zagotavlja kakovostne storitve. Zato sta CoESS in UNI-Europa s finančno podporo Evropske unije leta 2011 pripravili navodila za uporabnike zasebnovarnostnih storitev z naslovom »Kakovostno nakupovanje storitev zasebnega varovanja«. Navodila predstavljajo pomembnost kakovosti kot kriterija za izbiro zasebnovarnostnega podjetja. V diplomski nalogi smo želeli raziskati kriterije, na podlagi katerih se uporabniki zasebnovarnostnih storitev v Sloveniji odločajo za izbiro zasebnovarnostnega podjetja, in ugotoviti, ali so s svojo izbiro zadovoljni. Rezultati raziskave kažejo, da je večini uporabnikov pri izbiri zasebnovarnostnega podjetja pomemben kriterij kakovosti. Drugi kriteriji so: cena, uveljavljenost in sloves zasebnovarnostnega podjetja, priporočila drugih uporabnikov in samopredstavitev zasebnovarnostnih podjetij.
Ključne besede: zasebno varovanje, varnostne storitve, zasebnovarnostna podjetja, diplomske naloge
Objavljeno: 29.10.2015; Ogledov: 783; Prenosov: 149
.pdf Celotno besedilo (541,82 KB)

Iskanje izvedeno v 0.06 sek.
Na vrh
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici