1. Kadrovska vzdržnost sistema dolgotrajne oskrbe v skupnostiAleksandra Jančič, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: Staranje prebivalstva neposredno vpliva na povpraševanje po storitvah dolgotrajne oskrbe. Dostopnost dolgotrajne oskrbe in zagotavljanje zadostnega števila kadra predstavlja izziv številnim državam po svetu. Namen zaključnega dela je ugotoviti ukrepe in strategije za zagotavljanje kadrovske vzdržnosti sistema dolgotrajne oskrbe.
Metode: Pregledana je bila znanstvena literatura glede na vključitvene in izključitvene kriterije v mednarodnih podatkovnih bazah PubMed, MEDLINE, CINAHL in ScienceDirect. Uporabljena je bila opisna metoda dela. Iskanje je prikazano s pomočjo smernic diagrama PRISMA. Raziskave, vključene v končno analizo, so prikazane s pomočjo evalvacijske tabele, kritična ocena je narejena s pomočjo ocenjevalnega orodja JBI, in izvedena vsebinska analiza.
Rezultati: V končno analizo je bilo izbranih 13 raziskav od 792. Pri vsebinski analizi smo identificirali glavno kategorijo Kadrovska vzdržnost sistema dolgotrajne oskrbe v skupnosti ter tri podkategorije, ki predstavljajo dejavnike, ki vplivajo na kadrovsko vzdržnost sistema dolgotrajne oskrbe, in sicer: dejavniki, ki spodbujajo zaposlovanje ali ohranjajo zaposlene, dejavniki, ki zavirajo zaposlovanje ali povzročajo fluktuacijo ter ukrepe in strategije za stabilno kadrovsko strukturo. Najpomembnejši dejavnik in ukrep za zadržanje in ohranjanje kadra je podpora vodstva in dobri delovni pogoji.
Diskusija in zaključek: Zelo pomembno je, da management pozna dejavnike zadržanja/pridobivanje kadra ter dejavnike, ki vplivajo na fluktuacijo in odhod zaposlenih ter najpomembnejše ukrepe in strategije, ki bodo zagotavljali kadrovsko vzdržnost sistema dolgotrajne oskrbe.
Keywords: dolgoživost družbe, integrirana dolgotrajna oskrba, kadrovska stabilnost, oskrba na domu
Published in DKUM: 22.05.2025; Views: 0; Downloads: 47
 Full text (1,27 MB) |
2. Sprejem, triaža in nadaljnje zdravljenje bolnika z bolečino v prsnem košu v enoti za bolezniNives Temlin, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: Bolečina v prsnem košu je pogost pojav v urgentni službi, kjer je pravilna triaža zaradi različnih vzrokov, kot je akutni miokardni infarkt, ključna.
Metode: Raziskava je temeljila na kombinaciji mešanih metod raziskovanja, s ciljem poglobljenega razumevanja obravnave bolnika z bolečino v prsnem košu.
Rezultati: V retrospektivni raziskavi smo pregledali dokumentacijo 3828 bolnikov, od katerih je zaradi bolečine v prsnem košu bilo v Enoti za bolezni obravnavanih 93 bolnikov (2,43 %). Bolniki v oranžni kategoriji (n=10) so v povprečju na obravnavo čakali manj časa kot bolniki v rumeni ali zeleni kategoriji, kar pa ni bilo statistično značilno (n = 82, 25,3 minute VS 36,51 minut; p = 0,580). V triažni ambulanti je bilo 11 bolnikov razvrščenih v rdečo ali oranžno kategorijo; intravenska kanila je bila nastavljena pri 2 izmed 8, ki so v urgentni center prišli brez kanile. Intervjuji so pokazali, da triažne medicinske sestre dobro prepoznajo simptome bolečin v prsnem košu, ki lahko kažejo na življenjsko nevarne bolezni, kot je akutni koronarni sindrom.
Razprava in zaključek: Bolečina v prsnem košu je bila v izbranem obravnavanem obdobju redko vzrok za obravnavo v Enoti za bolezni (2,43 %). Čakanje bolnikov iz oranžne kategorije pomembno presega v smernicah priporočeni čas 10 minut. Vstavitev intravenske kanile ni del standardnih postopkov v triaži. Teoretično znanje in praktične izkušnje zdravstvenih delavcev so ključni za uspešno triažiranje. Stalno izpopolnjevanje in boljša povezanost z zdravniki izboljšata prepoznavanje življenjsko ogrožajočih stanj.
Keywords: triaža, triažna medicinska sestra, urgentni center, bolečina v prsnem košu, enota za bolezni
Published in DKUM: 22.05.2025; Views: 0; Downloads: 32
Full text (1,16 MB) |
3. Vpliv prehrane na zdravstveno stanje oseb z multiplo sklerozoAna Auda, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: Zdrava prehrana ima lahko ključno vlogo pri zdravljenju multiple skleroze. Nekateri bolniki z multiplo sklerozo tudi ugotavljajo, da lahko nekatere spremembe v prehrani, kot je zmanjšanje količine zaužite predelane hrane, sladkorja in nasičenih maščob, pripomorejo k izboljšanju simptomov in splošnega počutja. Namen magistrskega dela je bil raziskati vpliv prehrane na zdravstveno stanje oseb z multiplo sklerozo.
Metode: Uporabljena je bila opisna metoda s pregledom literature v podatkovnih bazah CINAHL (EBSCO), PubMed, ScienceDirect in Google Schoolar. Postopek iskanja literature je bil prikazan s pomočjo diagrama PRISMA. Za kritično oceno je bilo uporabljeno orodje Joanna Briggs Institute. Rezultati so bili prikazani v evalvacijski tabeli in sintetizirani z metodo vsebinske analize.
Rezultati in razprava: Od skupno 1339 identificiranih zadetkov smo v končno analizo vključili 5 raziskav. Oblikovali smo glavno kategorijo, ki smo jo poimenovali vpliv prehrane na zdravstveno stanje osebe, in tri podkategorije: prehranjevalni način, prehranski dodatki in učinki ustreznega prehranjevalnega načina.
Zaključek: Izbira pravega načina prehranjevanja ima pomembno vlogo pri obvladovanju multiple skleroze. Potrebna je izbira hrane, ki deluje na telo protivnetno. Z izogibanjem živilom, ki povzročajo v telesu vnetje, se lahko zdravstveno stanje izboljša ali pa ohranja.
Keywords: Prehrana, multipla skleroza, zdravstveno stanje
Published in DKUM: 22.05.2025; Views: 0; Downloads: 34
Full text (1,55 MB) |
4. Stigmatizacija ljudi z motnjami v duševnem razvoju s strani zdravstvenih delavcevŠpela Fuks, 2025, master's thesis Abstract: Stroke imajo različne definicije motenj v duševnem razvoju. Splošno pa so opredeljene kot intelektualna manjrazvitost. Hiba je v različnih oblikah opažena takoj ob rojstvu ali tekom razvoja, najkasneje do osemnajstega leta. S strani zdravstvenega osebja se do ljudi z opisanimi motnjami pojavlja neupravičena stigmatizacija na strukturnem nivoju, kar je pogosto posledica neustreznega znanja in usposobljenosti kadra. Z namenom znižanja prisotne stigme bi moral vodstveni kader v zdravstvenih ustanovah sprejeti in uvesti ukrepe.
Uporabljena je bila deskriptivna metoda dela. S pomočjo iskalnega niza smo iskali literaturo v podatkovnih bazah Medline, Cinahl, SAGE, Wiley in Web of Science ter potek iskanja predstavili s flow-diagramom PRISMA. Napravili smo natančno analizo izbranih virov, kritično analizo in določili nivo zanesljivosti predstavljenih člankov.
V sistematični pregled je bilo vključenih 8 izbranih virov. Glavna tema, ki smo jo izpostavili iz izbranih raziskav, se glasi: strategije za učinkovito preprečevanje in zmanjšanje stigmatizacije s strani zdravstvenih delavcev do oseb z motnjo v duševnem razvoju. Izpostavljene podteme pa so izobraževanje in usposabljanje kadra, odnos do oseb z motnjo v duševnem razvoju ter samoobčutek kompetentnosti kadra.
Raziskave povzemajo dejstvo, da bi se stigmatizacija oseb z motnjo v duševnem razvoju znižala z večjo usposobljenostjo zaposlenih. Zdravstveni delavci bi si želeli lažji dostop do izobraževanj in podporo s strani vodilnega kadra.
Keywords: zmanjšanje prisotne stigme, motnje v duševnem razvoju, zdravstvena obravnava, dvig kakovosti obravnave
Published in DKUM: 22.05.2025; Views: 0; Downloads: 19
Full text (888,61 KB) |
5. Uvajanje novo zaposlenih diplomiranih medicinskih sester za delo s citostatikiNatalija Berlič, 2025, master's thesis Abstract: Onkološka nega se razvija zaradi napredka zdravljenja raka. Medicinske sestre potrebujejo strokovna znanja za celovito obravnavo pacienta. Zaradi pomanjkanja kadra uvajalni programi niso vedno kakovostni, mentorji pa pogosto niso na voljo. Namen zaključnega dela je raziskati proces uvajanja novo zaposlenih medicinskih sester za delo s citostatiki.
Metode: Uporabljena je bila kvalitativna metodologija in opisna metoda dela. Za zbiranje podatkov smo uporabili delno strukturiran intervju. V raziskavi je sodelovalo šest novo zaposlenih diplomiranih medicinskih sester. Analiza je bila opravljena z metodo tematske analize.
Rezultati: V analizi smo izpostavili pet glavnih tem: »Uvajanje v delo s citostatiki, informacije in podpora med uvajanjem, izzivi in težave med uvajanjem, mentorstvo in program uvajanja v delo s citostatiki«. Ugotovili smo, da vsi navajajo dober uvajalni sistem razen pri mentorstvu, kjer bi želeli zmanjšati pogoste menjave mentorjev.
Razprava in zaključek: Kljub zahtevnosti onkološkega področja, večanju števila obolelih ter pomanjkanju kadra je raziskan uvajalni program dobro zastavljen. Še zmeraj pa se najde prostor za izboljšave mentorskega programa.
Keywords: uvajanje, mentorstvo, novo zaposlene medicinske sestre, citostatiki, varnost
Published in DKUM: 22.05.2025; Views: 0; Downloads: 12
Full text (462,65 KB) |
6. Vpliv spiritualnih in psiholoških dejavnikov na medicinske sestre in organizacijsko kulturoJana Juhart, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: Fizično, psihično, socialno in spiritualno počutje medicinskih sester vpliva na kakovost zdravstvene oskrbe. Delovno okolje medicinskih sester je polno stresnih situacij. Namen je opisati vpliv spiritualnih in psiholoških dejavnikov na medicinske sestre in organizacijsko kulturo.
Metode: Izvedli smo pregled literature. Iskanje je potekalo v mednarodnih podatkovnih bazah PubMed, ScienceDirect in Wiley. Potek iskanja literature smo prikazali z diagramom poteka. Članke, vključene v končno analizo, smo kritično ocenili s pomočjo orodja Joanna Briggs Institute. Prikazali smo jih v tabeli s karakteristikami in jih sintetizirali po metodi tematske analize.
Rezultati: Od skupno 436 zadetkov smo v končno analizo vključili 9 člankov. Višja stopnja psihološkega kapitala pri medicinskih sestrah vodi k nižji stopnji izgorelosti in nižji nameri opustitve poklica ter doseganju boljših delovnih rezultatov. Spiritualnost omogoča lažje obvladovanje deviantnega vedenja medicinskih sester in izboljša njihovo samozavest.
Razprava in zaključek: Obstaja povezava med spiritualnimi in psihološkimi dejavniki in večjim zadovoljstvom medicinskih sester, pripadnostjo organizaciji, delovno angažiranostjo in delovno uspešnostjo. Vodje medicinskih sester bi morale več pozornosti nameniti spiritualnosti in oblikovanju pozitivnega psihološkega kapitala v zdravstvenih ustanovah ter krepitvi organizacijske kulture in organizacijske klime.
Keywords: medicinske sestre, organizacijska kultura, spiritualni dejavniki, psihološki dejavniki, psihološki kapital
Published in DKUM: 06.05.2025; Views: 0; Downloads: 41
Full text (1,13 MB) |
7. Pregled najpogostejših patogenov, ki se prenašajo s hranoČliresa Saramati, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: Patogeni mikroorganizmi iz rodov Escherichia, Salmonella, Campylobacter, Clostridium, Listeria monocytogenes in norovirusi so glavni povzročitelji številnih bolezni, ki se prenašajo s hrano, s simptomi, kot so vročina, glavobol, slabost, bruhanje, bolečine v trebuhu in driska. Namen magistrskega dela je bil raziskati in opredeliti najpogostejše patogene, ki povzročajo okužbe s hrano, ter razumevanje učinkovitih načinov za preprečevanje in obvladovanje teh okužb pri posamezniku.
Metode: Pri izdelavi magistrskega dela smo uporabili sistematični pregled literature. Literaturo smo iskali v podatkovnih bazah PubMed, CINAHL, Web of Scinece in Science Direct. Uporabili smo znanstveno literaturo, ki ni starejša od desetih let in je dostopna v obsegu celotnega besedila.
Razultati: V analizo smo vključili deset člankov. Ugotovljeno je bilo, da so najpogostejši bakterijski patogeni, odgovorni za okužbe s hrano, Salmonela spp., Campylobacter spp., Listeria monocytogenes, Clostridium perfringens in Escherichia coli. Za preprečevanje teh okužb so ključni higiena, ustrezna temperatura pri kuhanju in skladiščenju ter izobraževanje javnosti o varni prehrani.
Razprava in zaključek: Pregled najpogostejših patogenov, ki se prenašajo s hrano, poudarja potrebo po doslednem upoštevanju higienskih ukrepov za zmanjšanje tveganja okužb. Ozaveščanje in izobraževanje o varni pripravi in shranjevanju hrane je ključno za preprečevanje zdravstvenih težav, ki jih ti patogeni lahko povzročijo.
Keywords: okužbe s hrano, preprečevanje, higienski standardi, zdravstveno tveganje
Published in DKUM: 06.05.2025; Views: 0; Downloads: 32
Full text (902,39 KB) |
8. Pristopi spodbujanja uživanja raznolike, zdrave in uravnotežene prehrane pri izbirčnih otrocihMichele Videmšek, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: Prehrana v otroštvu igra ključno vlogo pri razvoju ter zdravju otrok. Izbirčno prehranjevanje se kaže kot zavračanje raznolike hrane in omejen vnos hranil, kar lahko povzroči zdravstvene težave. Namen našega dela je bil raziskati pristope za spodbujanje uživanja raznolike, zdrave in uravnotežene prehrane pri izbirčnih otrocih.
Metode: Uporabili smo deskriptivno metodo dela in metodo komparacije. Iskanje in izbiro virov smo prikazali s PRISMA diagramom. Vključene raziskave smo prikazali v evalvacijski tabeli in jih razvrstili glede na hierarhijo dokazov. Za dodatno kritično oceno smo uporabili orodje JBI. Za sintezo smo uporabili vsebinsko analizo.
Rezultati: V končno analizo smo vključili 10 raziskav, od teh dva sistematična pregleda in osem randomiziranih kontroliranih kliničnih raziskav. Oblikovali glavno kategorijo »Pristopi spodbujanja uživanja raznolike, zdrave in uravnotežene prehrane pri izbirčnih otrocih«, dve podkategoriji »Intervencije, usmerjene na otroka« in »Intervencije, usmerjene na starše, vzgojitelje in pomembne druge« s pripadajočimi prostimi kodami.
Razprava in zaključek: Integriran pristop z večkratnim izpostavljanjem novim okusom, senzoričnimi aktivnostmi in sodelovanjem vseh v otrokovem okolju je najučinkovitejši za premagovanje izbirčnega prehranjevanja. Z uporabo teh strategij v domačem in šolskem okolju lahko učinkovito podpremo otroke pri razvijanju zdravih prehranjevalnih navad.
Keywords: izbirčni otroci, vzgoja prehranjevanja, prehranske intervencije
Published in DKUM: 06.05.2025; Views: 0; Downloads: 27
Full text (883,83 KB) |
9. Delovanje helikopterske nujne medicinske pomoči v SlovenijiJanko Rebolj, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: HNMP je v večini držav del predbolnišnične nujne medicinske pomoči, ki se je v zadnjih desetletjih zelo razvila. Namen zaključnega dela je analiza obstoječega stanja, organizacije in prakse HNMP v Sloveniji.
Metode: V zaključnem delu smo uporabili vsebinsko analizo virov ter presečno raziskavo z uporabo anketnega vprašalnika. Podatke smo pridobili s programom IBM SPSS ter rezultate prikazali v obliki tabel.
Rezultati: Slovenija je leta 2003 začela s pilotnim projektom HNMP, ki so ga izvajala štiri ministrstva. Kljub začetnemu uspehu in izkušnjam pilotskega projekta še vedno nimamo modernizirane službe HNMP, kot jih poznamo iz tujine. Slovenija ima dve bazi HNMP (Brnik in Maribor), ki delujeta v vidnem delu dneva. Služba za delo edina v EU uporablja večnamenske vojaške helikopterje Slovenske vojske, ki niso optimalni za medicinsko reševanje, so zasedeni in ki zaradi skupne uporabe niso strateško locirani. Slovenija bi potrebovala namenske reševalne helikopterje z optimalnimi karakteristikami, vključno z dostopnejšimi lokacijami vzletov in neposredno organizacijo aktivacije.
Razprava in zaključek: Analiza organizacije in prakse HNMP v Sloveniji kaže, da trenutni model delovanja HNMP odstopa od mednarodnih standardov, kar vpliva na odzivni čas in kakovost intervencij. Kader je sicer visoko usposobljen, potrebna pa sta modernizacija helikopterske flote in izboljšanje organizacijskih struktur.
Keywords: HNMP, NMP, helikoptersko reševanje, helikopter, Gorska reševalna služba
Published in DKUM: 06.05.2025; Views: 0; Downloads: 12
Full text (946,02 KB) |
10. Praksa oskrbe kirurških ran na kirurškem področju zdravstvene negeMiha Zadravec, 2025, master's thesis Abstract: Uvod: Obravnava pacienta s kirurško rano predstavlja pomembno področje zdravstvene nege in predstavlja bistven del dela medicinskih sester. Vključuje več aktivnosti, od oskrbe rane do izobraževanja pacientov. Predstavlja multidisciplinarno aktivnost, ki vključuje fiziološke in imunološke procese, fizične ter socialne dejavnike.
Metode: Magistrsko delo temelji na kvantitativni metodologiji raziskovanja, s katero smo želeli ugotoviti prakso zdravstvene nege kirurških ran med zaposlenimi v zdravstveni negi na kirurškem področju. Izvedli smo presečno opazovalno raziskavo, podatke pa smo zbirali s tehniko anketiranja.
Rezultati: V raziskavi je sodelovalo 97 zaposlenih. Dve glavni področji kompetenc za medicinske sestre, ki skrbijo za paciente s kirurškimi ranami, sta znanje, veščine in uspešnost v etiologiji in oskrbi; in zdravljenje ter ocena ran. Glede na analizo rezultatov ugotavljamo, da ni razlike v praksi zdravstvene nege kirurških ran glede na doseženo stopnjo izobrazbe zaposlenih v zdravstveni negi, prav tako smo ugotovili, da obstaja šibka negativna povezava med prakso zdravstvene nege kirurških ran in številom let delovne dobe.
Razprava in zaključek: Praksa oskrbe kirurških ran je ključnega pomena za kakovostno in celovito obravnavo pacientov s kirurškimi ranami. Raziskava je pokazala, da je znanje medicinskih sester o zdravstveni negi ran vzpodbudno, saj se medicinske sestre same zavedajo posledic nepravilne in neustrezne oskrbe kirurških ran.
Keywords: medicinska sestra, pacient, kirurška rana, praksa oskrbe rane
Published in DKUM: 06.05.2025; Views: 0; Downloads: 31
Full text (1,08 MB) |
