SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Iskanje po katalogu digitalne knjižnice Pomoč

Iskalni niz: išči po
išči po
išči po
išči po
* po starem in bolonjskem študiju

Opcije:
  Ponastavi


21 - 30 / 10496
Na začetekNa prejšnjo stran12345678910Na naslednjo stranNa konec
21.
Primerjava slovenskega finančnega in mednarodnega aktuarskega pristopa pri obrestnem in obrestnoobrestnem računu
Jože Mauer, 2018, magistrsko delo

Opis: Obrestovanje nas obdaja na vsakem koraku. Vedno pogosteje trgovci objavljajo nove in nove načine prodaje pohištva in elektronskih naprav na obroke, nakup stanovanj na kredit, nakup avtomobilov na lizing ... Tisti, ki niso toliko nagnjeni k zadolženosti, pa iščejo najrazličnejše priložnosti, kako oplemenititi privarčevana sredstva, bodisi preko zavarovalnic, bank ali naložb v plemenite kovine, nepremičnine, umetnine ... V vsakem primeru bodisi plačamo »ceno« za izposojen denar bodisi prejmemo »nagrado« za posestvovanje določene stvari ali denarja skozi določen čas. Podlaga zračunu je obrestovanje, ki nam na osnovi obrestne mere pokaže vrednost, ki jo plačamo ali prejmemo kot dodatek na izposojen ali privračevan denar. Vsakdo se je tekom šolanja srečal z načini obračunavanja obresti, ki jih uporabljajo na slovenskih tleh. Poznamo navadno in obrestno obrestovanje. Obe obrestovanji lahko členimo na dekurzivni način, kjer obresti obračunavamo na koncu določenega obdobja za nazaj in jih prištejemo h glavnici, in anticipativni način, kjer obresti obračunavamo vnaprej in jih že na začetku določenega obdobja odštejemo od glavnice. Obdobja obrestovanja so lahko različno dolga, čemur moramo prilagoditi tudi kapitalizacijsko obdobje. Kadar uporabimo kapitalizacijsko obdobje, krajše od enega leta, lahko prihaja do razlike med efektivno in nominalno obrestno mero. Kadar obrestno mero razdelimo na ustrezen proporcionalni del letne obrestne mere, govorimo o relativni obrestni meri. V takšnem primeru prihaja do razlike med efektivno in nominalno obrestno mero. To težavo odpravimo tako, da uporabimo konformno obrestno mero. Glede načina obrestovanja v bankah nimamo izbire, saj se praviloma uporablja konformno obrestovanje. Imamo pa izbiro glede načina odplačila kredita, in sicer anuitetno ali obročno. Razdolžnine pri anuitetnem načinu se spreminjajo, pri obročnem pa so enake. Poleg slovenskega finančnega pristopa pa za vrednotenje sredstev uporabljamo tudi mednarodni aktuarski pristop, ki se na prvi pogled popolnoma razlikuje od slovenskega. V nadaljevanju bomo predstavili oba pristopa in poskusili dokazati, da izhajata oba, kljub (navidezno) drugačni terminologiji in oznakam, iz enakih matematičnih osnov in dajeta v ustreznih praktičnih primerih iste rezultate.
Ključne besede: navadno obrestovanje, obrestno obrestovanje, mednarodni aktuarski pristop, obrestovalni faktor, kapitalizacijsko obdobje.
Objavljeno: 12.10.2018; Ogledov: 69; Prenosov: 1
.pdf Celotno besedilo (14,90 MB)

22.
Obvladovanje tveganj poslovodskih prevar in zlorab insolvenčnega sistema pred začetkom postopka zaradi insolventnosti v Sloveniji
Maja Kolenc, 2018, magistrsko delo

Opis: V času gospodarske krize so se pričeli prvi odmevni stečaji večjih gospodarskih družb. V mnogih insolvenčnih postopkih teh družb so bila ugotovljena nedovoljena ali celo nezakonita dejanja poslovodstva. Največja tveganja za nedopustna dejanja se pojavijo v času, ko poslovodstvo ugotovi, da ne bo zmožno poplačati svojih dolgov v z upniki dogovorjenem roku. Pritiski upnikov, da zasežejo, kar je v dolžnikovem premoženju še ostalo, se stopnjujejo, poslovodstvo dolžnika pa lahko posledično prične z dejanji onemogočanja upnika, da pride do svojega poplačila ter da sproži stečajni postopek nad organizacijo. Dolžnik lahko z zakonsko dopustnimi dejanji obljubi v prisilni poravnavi nerealno poplačilo upnikom ali pa zavlačuje predlog upnika za začetek stečajnega postopka. Za preprečevanje zlorab insolvenčnega sistema je možno vgraditi notranje mehanizme za preprečevanje prevar in zlorab poslovodstva. Vendar kadar je lastništvo razkropljeno ali kadar ima poslovodstvo prevladujoč vpliv nad organizacijo, notranji mehanizmi niso več učinkoviti. Takrat je pomembna vloga zunanjih mehanizmov, ki jih države na različne načine implementirajo v zakonodajo. V insolvenčnem sistemu, kjer obstajajo večja tveganja prevar in zlorab, na primer v ZDA, na osnovi izbranih razpoznavnih znakov ločujejo med poštenimi predlogi in nepoštenimi predlogi za začetek insolvenčnega postopka. Raziskava je pokazala, da v Sloveniji nimamo zapisanih meril za razlikovanje med poštenimi in nepoštenimi predlogi za začetek insolvenčnega postopka, kar povzroča večje tveganje, da interesi upnikov insolventnega dolžnika ne bodo zaščiteni. Ne glede na to sodišča po lastnih oblikovanih stališčih presojajo ali gre v posameznem primeru za zlorabo insolvenčnega sistema ali ne. V večini sodišča ugotavljajo, da je namen zlorabe insolvenčnega sistema, predvsem vlaganje ugovorov in predlogov za začetek prisilne poravnave, zavlačevanje z začetkom stečajnega postopka. V proučevanih primerih se je izkazalo, da je večina obravnavanih nepoštenih dolžnikov uporabljala pravna sredstva, s katerimi je uspešno zavlačevala postopek, sodišče pa praktično ni imelo sredstev, s katerimi bi lahko takoj po zaznani zlorabi ter prevari postopek ustavilo in začelo stečajni postopek.
Ključne besede: poslovodska prevara, poslovodska zloraba, insolvenčni postopek, insolventnost, prisilna poravnava, stečaj, mehanizmi za preprečevanje prevar in zlorab.
Objavljeno: 12.10.2018; Ogledov: 16; Prenosov: 2
.pdf Celotno besedilo (3,55 MB)

23.
Finančni nadzor pri obvladovanju sive ekonomije za preprečevanje davčnih utaj
Lucija Krajnc, 2018, magistrsko delo

Opis: Siva ekonomija ni samo ekonomski pojav, ampak tudi družbeni pojav, ki je del našega vsakdana. Zanjo ne obstaja samo ena opredelitev. Zaradi razsežnosti pojava jo avtorji opredeljujejo različno. Za seboj pušča tako negativne, kot tudi pozitivne posledice. Prevladujejo negativne posledice, zato si države prizadevajo za njeno omejevanje z različnimi aktivnostmi in ukrepi. Sive ekonomije ni možno popolnoma izkoreniniti, vendar jo lahko z različnimi aktivnostmi in ukrepi nadziramo in omejujemo. Prisotna je v vseh gospodarstvih sveta, vendar v različnem obsegu in moči. Pogostejša je v državah v razvoju z nižjo institucionalno zmogljivostjo kot v bolj razvitih državah. Čeprav je v vsaki državi prisotna v različnem obsegu, so vzroki za njen pojav podobni. Najpogostejši vzroki so visoke davčne obremenitve, birokracija, nezadovoljstvo in nezaupanje v državo, trg dela, korupcija ter storitve javnega sektorja. Na gospodarstvo vpliva kot vir ali zaviralec gospodarske rasti. Del sive ekonomije so tudi davčne utaje, katere imajo negativne posledice na socialni in gospodarski ravni. Pojavljajo se, ker imajo davkoplačevalci odpor do plačevanja davčnih obveznosti, saj jim predstavljajo dodatno finančno breme. Aktivnosti države bi morale biti v največji meri usmerjene v ozaveščanje in izobraževanje državljanov o pomembnosti plačevanja davčnih bremen, saj na krajši rok pridobimo, na daljši rok pa izgubljamo vsi državljani. Država mora nadomestiti davčni primanjkljaj z višanjem davčnih stopenj in omejevanjem izdatkov za javne dobrine.
Ključne besede: siva ekonomija, davčne utaje, anketa o sivi ekonomiji, davčna morala, davčni primanjkljaj.
Objavljeno: 11.10.2018; Ogledov: 43; Prenosov: 3
.pdf Celotno besedilo (891,60 KB)

24.
Uporaba računovodskih informacij pri sprejemanju poslovnih odločitev na vseh odločevalnih ravneh v slovenskih podjetjih
Nastja Zahrastnik, 2018, magistrsko delo

Opis: Osrednja tema naloge je uporaba računovodskih informacij pri sprejemanju poslovnih odločitev. Empirična raziskava vsebuje odgovore na temo pogostosti in načina uporabe računovodskih informacij na vseh odločevalnih ravneh v slovenskih podjetjih. V teoretičnem delu predstavljamo delo, ki ga opravljajo računovodje v sodelovanju z najpogostejšimi oddelki v podjetjih, ter odločitve, ki jih ti oddelki pri vsakodnevnem poslovanju sprejemajo. V nalogi prikazujemo splošne značilnosti računovodskih informacij. Računovodske informacije so lahko namenjene notranjim ali zunanjim uporabnikom, naloga prikazuje razlike med informacijami za posamezne uporabnike. V nalogi so predstavljeni različni načini pridobivanja informacij, skupaj z informacijskimi sistemi in poročili, ki se pripravljajo v podjetjih. Prikazujemo tudi vlogo računovodij pri postavljanju ciljev. V sklopu poslovnega odločanja predstavljamo ravni poslovodstva in odločanje na posamezni ravni, proces odločanja, vrste poslovnih odločitev in pomen poslovnega odločanja. Teoretični del zaključujemo s povezavo računovodskih informacij in poslovnih odločitev. V sklopu tega predstavljamo pomembnost uporabe računovodskih informacij pri poslovnem odločanju in pomen vloge računovodij, obenem pa tudi najpogostejše računovodske kazalnike, ki se uporabljajo za poslovno odločanje. V empiričnem delu raziskave smo s pomočjo anketnega vprašalnika raziskali, kako pogosto se računovodske informacije uporabljajo za poslovno odločanje in katere računovodske informacije se uporabljajo najpogosteje. Izvedena anketa je pokazala, da 39 % slovenskih podjetji uporablja računovodske informacije za poslovno odločanje enkrat mesečno. Najpogosteje se uporabljajo računovodske informacije za pripravo poslovnih načrtov in analizo doseženih rezultatov. Za odločanje se računovodske informacije uporabljajo v obliki finančnih poročil in z namenom primerjave poslovanja s preteklim obdobjem. Izvedena analiza prikazuje, da ni razlike med pogostostjo uporabe računovodskih informacij in poslovnim izidom, ki ga je imelo podjetje. Prav tako ni razlik med pogostostjo uporabe računovodskih informacij in tem, ali ima podjetje notranje oziroma zunanje računovodstvo. Vendar pa analiza prikazuje, da obstajajo razlike med uporabo računovodskih informacij in velikostjo podjetja. Anketiranci so navedli, da najtežji del v procesu odločanja predstavlja izvedba izbrane rešitve za problem, priložnost ali potrebo. S tem smo tri zastavljene hipoteze zavrnili in eno potrdili.
Ključne besede: računovodske informacije, poslovno odločanje, računovodska poročila, proces odločanja, uporabniki informacij, finančni kazalniki
Objavljeno: 11.10.2018; Ogledov: 50; Prenosov: 3
.pdf Celotno besedilo (1,42 MB)

25.
Prihodnost revidiranja
Dalibor Nenić, 2018, magistrsko delo

Opis: Revidiranje je oblika nadzora. Zaradi vse večje kompleksnosti delovanja pravnih oseb, naraščajočega pomena informacijske tehnologije in informacij je potrebno razvijati nove in primerne metode nadzora, da bi lahko zadovoljili zahteve tehnološkega razvoja in uporabnikov. Mednje sodi način, orodje, prostor ter znanje za revidiranje 21. stoletja. Napredne tehnološke rešitve omogočajo poglobljeno znanje o delovanju podjetij ter oceno stanja oz. dejanj. S tem se spreminja vloga revizorja v digitalnem svetu prihodnosti. Na podlagi spoznanj smo ugotovili, da so v preteklosti obstajali pozivi, kako razviti revidiranje za izzive prihodnosti, a o(b)staja bistven časovni razkorak med sprejetjem novih idej oz. znanja ter njihovo implementacijo v praksi. Stopnja inovacije je v panogi revizije nižja kot v drugih panogah, zaradi česar ostajajo sistemske napake v obliki koncentracije trga revizijskih storitev, kakovosti revidiranja, strukture revizijskega postopka, vloge ter vrednosti revidiranja nerešene. Revidiranje je namreč pod velikim vplivom zunanjih dejavnikov, ki usmerjajo razvoj glede na trenutno gospodarsko, socialno in pravno politiko. V delu smo proučili smernice razvoja revidiranja v prihodnosti na osnovi analize sedanjega stanja. Prikazali smo stanje panoge revidiranja glede na vrste revidiranja po revizijskem organu. Ugotovili smo, da je t. i. gospodarsko revidiranje vrsto let imelo primat na področju revidiranja ter bilo bistven dejavnik v delovanju kapitalskih trgov, a se ni spremenilo od začetka 20. stoletja. Z napredkom informacijske, telekomunikacijske in računalniške tehnologije, se spreminja usmerjenost revizorjev iz preteklosti v prihodnost. Napredna tehnologija bo prevzela del funkcije, ki jo je imela revizija v preteklosti, s čimer se bo spremenila tudi vloga revizorja. IT bo zaznamovala delovanje organizacij ter vpeljala novo obdobje digitalne ekonomije, ki zahteva prilagoditev revidiranja. Prilagoditev bo celovita in bo potekalo od izobraževanja revizorjev, ki bo vedno bolj osredotočeno na pridobivanje znanj s področij informacijske tehnologije ter mehkih veščin, preko spremembe načina dela do izkoriščanja novih naprednih tehnologij kot so: tehnologija verižnih blokov podatkov, veliki podatki, rudarjenje podatkov ter sistemi umetne inteligence. Prihajajoča sprememba bo preobrazila panogo revizije za vedno.
Ključne besede: revidiranje, prihodnost revidiranja, informacijska tehnologija, izobraževanje revizorjev, revizor
Objavljeno: 11.10.2018; Ogledov: 46; Prenosov: 4
.pdf Celotno besedilo (1,80 MB)

26.
Professional languages alone do not suffice for successful and socially responsible internal communication between different cultures
Darja Kukovec, Matjaž Mulej, Simona Šarotar Žižek, 2018, izvirni znanstveni članek

Opis: Successful internal communication in an intercultural environment depends on the organizational culture, business environment, social responsibility, and leaders’ skills. Thus, internal communication and employee adaptation to changing business environments ask what a successful socially responsible internal communication requires. This contribution discusses theoretical foundations of qualitative research, how the organizational culture can define which direction the organization should chose to attain social responsibility, and how internal communication can improve understanding of professional language and be decisive in a working environment. The generated model offers insights into understanding social responsibility and organizational culture to improve internal communication.
Ključne besede: organizational culture, social responsibility, communication, internal communication, business languages
Objavljeno: 10.10.2018; Ogledov: 13; Prenosov: 3
.pdf Celotno besedilo (721,85 KB)

27.
Corporate governance and corporate social responsibility synergies
Jelena Nikolić, Dejana Zlatanović, 2018, izvirni znanstveni članek

Opis: Respecting the importance of corporate governance (CG), particularly various corporate governance mechanisms for improving corporate social responsibility (CSR) activities, the paper highlights relevant CG–CSR synergies from the perspective of systems thinking. The paper further aims to demonstrate the ways in which selected systems methodologies can support CG–CSR synergies. Accordingly, we selected appropriate systems methodologies, such as dialectical systems theory, soft systems methodology, and system dynamics. We defined the dialectical system, consisting of essential corporate governance mechanisms, which contribute to CSR; we also identified the key stakeholders and their perceptions of CG–CSR relations through CATWOE analysis; thus, the appropriate root definition and conceptual model, including the activities that are relevant for CG–CSR relations, were developed. Developed systemic framework provided a relevant methodological support to highlight the various issues of corporate governance, such as institutional framework, market for corporate control, ownership structure, board structure, and their contribution to CSR.
Ključne besede: corporate governance, corporate social responsibility, CG–CSR synergies, systemic approach, combined use of selected systems methodologies
Objavljeno: 10.10.2018; Ogledov: 6; Prenosov: 2
.pdf Celotno besedilo (1,14 MB)

28.
The impact of behavioral symptoms of burnout on work engagement of older employees
Maja Rožman, Sonja Treven, Marijan Cingula, 2018, izvirni znanstveni članek

Opis: The main objective of the paper is to determine the impact of behavioral symptoms of burnout of older employees on their work engagement in large- and medium- sized companies in Slovenia. The research is based on the implementation of a factor analysis by which we wanted to reduce the large number of variables into a smaller number of factors. With those factors, we performed a simple linear regression. Based on the results, we confirmed the hypothesis that behavioral symptoms of burnout of older employees have a statistically significant negative impact on their work engagement. Well-being of employees of varying ages in the workplace is key for long-term effectiveness of companies. From this point of view, companies should apply appropriate measures to reduce burnout as well as to contribute to employees’ well-being and better workplace performance, which is reflected in work engagement of employees.
Ključne besede: burnout, behavioral symptoms of burnout, older employees, work engagement
Objavljeno: 10.10.2018; Ogledov: 7; Prenosov: 4
.pdf Celotno besedilo (745,38 KB)

29.
How to reduce discrimination in the workplace
Vito Bobek, Anita Maček, Sarah Anna Bradler, Tatjana Horvat, 2018, izvirni znanstveni članek

Opis: To intervene against discriminatory in the workplace is tremendously important because discriminatory practices have an enormous economic impact, along with a severe impact on psychological health, which can result in illnesses such as depression and burnout. Such intervention requires a multidimensional approach, including the whole organization and a systematic procedure. The aim of this paper is to offer suggestions on how to reduce discrimination in the workplace in Austria and Taiwan. To reach this aim, a qualitative study was conducted. It showed that education, active positioning of companies, leadership and diligent selection of employees, discussion and analysis, psychological support, governmental policies, and aspects of language and talking gender-wise are the most important steps to decrease or eliminate discrimination in the workplace.
Ključne besede: discrimination, business practices, leadership, workplace
Objavljeno: 10.10.2018; Ogledov: 21; Prenosov: 4
.pdf Celotno besedilo (738,53 KB)

30.
Impact of selected personality traits on accountants' attitudes toward accounts manipulation
Robert Horvat, 2018, izvirni znanstveni članek

Opis: In the study, three selected personality traits were tested for their impact on Slovenian accountants’ attitudes toward accounts manipulation behavior. The main objective was to investigate if personality plays a role in how Slovenian accountants think and feel about this ethically problematic business practice. Responses from 310 chief accounting officers of Slovenian medium- and large- size companies were gathered via electronic survey, and correlational and regression analyses were performed to investigate relationships between selected personality traits and participants responses to the scenario, thus depicting accounts manipulation behavior in violation of generally accepted accounting principles. Only two of the observed personality traits (Machiavellianism and agreeableness) were found to be statistically significantly related to accountants’ attitudes, while the third one (locus of control) shows no such relationship. For both, Machiavellianism and agreeableness, the direction of the relationship with accountants’ attitudes is the same. The higher the levels of accountants’ Machiavellianism and agreeableness, the more positive their attitude toward observed accounts manipulation behavior.
Ključne besede: accounts manipulation, earnings management, personality
Objavljeno: 10.10.2018; Ogledov: 14; Prenosov: 5
.pdf Celotno besedilo (850,82 KB)

Iskanje izvedeno v 1 sek.
Na vrh
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici