| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Iskanje po katalogu digitalne knjižnice Pomoč

Iskalni niz: išči po
išči po
išči po
išči po
* po starem in bolonjskem študiju

Opcije:
  Ponastavi


41 - 50 / 66
Na začetekNa prejšnjo stran1234567Na naslednjo stranNa konec
41.
Razširjenost in kvaliteta življenja otrok in mladostnikov s primarno nočno enurezo
Katja Karničnik, Alenka Koren, Nastja Kos, 2012, druge monografije in druga zaključena dela

Opis:
Ključne besede: enureza, otroci, prevalenca, kvaliteta življenja
Objavljeno v DKUM: 30.01.2013; Ogledov: 1861; Prenosov: 272
.pdf Celotno besedilo (1,69 MB)

42.
VPLIV MOTIVACIJE NA KVALITETO DELOVNEGA ŽIVLJENJA V PODJETJU X
Jelena Pezdirc, 2012, diplomsko delo

Opis: Vsebina diplomske naloge bo temeljila na raziskavi motivacije na delovnem mestu in sistemu nagrajevanja ter njunem medsebojnem vplivu. Ustreznost motivacije in nagrajevanja zaposlenih je ključnega pomena za doseganje želenega vedenja zaposlenih in ciljev podjetja. Če delavci niso dovolj motivirani, ne prispevajo k uspešnosti podjetja. Uspešnost delavca ni odvisna samo od njegovih sposobnosti, ampak tudi od stopnje motiviranosti. Motiviranje zaposlenih je ena od glavnih nalog vodstvenega kadra, kar je danes zelo kompleksna naloga, saj morajo le-ti izbrati pravilni način motiviranja zaposlenih ter oblikovati pravilni sistem nagrajevanja, da na tak način podjetje poveča motiviranost zaposlenih. Vpliv motivacije in motivacijski dejavniki vplivajo na zadovoljstvo zaposlenih. Za zaposlenega je kvaliteta delovnega življenja bistvenega pomena, saj večino svojega časa preživi prav na svojem delovnem mestu, zato je pomembno, kako ta čas preživi in kako se na delovnem mestu počuti. To pa v veliki meri vpliva tudi na njegovo osebno življenje. Kvaliteta delovnega življenja je tako pomembna za storilnost zaposlenih, pripadnost zaposlenih podjetju, zdravstveno stanje zaposlenih, motivacijo ... Na konkretnem primeru podjetja bom raziskala prisotnosti različnih motivacijskih dejavnikov in na podlagi ugotovitev sprejela ukrepe za izboljšavo kvalitete delovnega življenja na delovnem mestu. Rezultati analize bodo pokazali, kako vpliva sistem nagrajevanja na zaposlene in kako so zaposleni dejansko motivirani.
Ključne besede: motivacija, motivacijski dejavniki, sistem nagrajevanja, uspešnost, kvaliteta delovnega življenja
Objavljeno v DKUM: 12.11.2012; Ogledov: 1493; Prenosov: 222
.pdf Celotno besedilo (1,37 MB)

43.
Kvaliteta življenja žensk z urinsko inkontinenco pred in po zdravljenju
Jelka Rečnik, 2012, diplomsko delo

Opis: Uhajanje seča oziroma urinska inkontinenca je nesposobnost kontrole mokrenja, pri čemer voda nekontrolirano uhaja po kapljicah ali v celoti, tudi ko jo poskusimo zadržati. To predstavlja ženskam velik socialni pa tudi higienski problem in vpliva na kakovost življenja posameznice. Ko pa se bolezen dotakne našega zdravja, postanemo še bolj občutljivi in ranljivejši. Pri ženskah, ki se srečajo s problemom urinske inkontinence ima pomembno vlogo zdravstveno vzgojno delo medicinske sestre. S svojim strokovnim znanjem in svetovanjem je ženskam, ki trpijo zaradi težav z zadrževanjem urina v veliko pomoč. Namen diplomske naloge je ugotoviti, s kakšnimi težavami se soočajo ženske z motnjo nehotenega uhajanja urina in kako doživljajo urinsko inkontinenco. Zanimalo nas je predvsem, kakšna je bila kakovost njihovega življenja pred operacijo z nenapetostnim vaginalnim trakom (TVT) in ali se je njihovo življenje po operativnem posegu spremenilo. Raziskavo smo opravili v Splošni bolnišnici Slovenj Gradec na Ginekološkem oddelku s pomočjo prostovoljnega anketnega vprašalnika. Rezultati raziskave so pokazali, da je večina anketiranih žensk zelo zadovoljna z zdravljenjem in se je njihova kvaliteta življenja bistveno izboljšala.
Ključne besede: urinska inkontinenca, vaje za mišice medeničnega dna, kvaliteta življenja, TVT, vloga medicinske sestre.
Objavljeno v DKUM: 04.07.2012; Ogledov: 3059; Prenosov: 338
.pdf Celotno besedilo (1,75 MB)

44.
45.
46.
47.
48.
Kakovost življenja pacienta zdravljenega s hemodializo
Ksenija Lutar, 2011, diplomsko delo

Opis: Kronična ledvična bolezen je eden od svetovnih zdravstvenih problemov zaradi naraščajoče incidence, prevalence, obolevnosti, umrljivosti in visokih stroškov. Kronična ledvična bolezen je tako v Sloveniji kot po svetu v porastu. Posledice bolezni se poleg ledvične odpovedi odražajo na vseh organskih sistemih. Namen diplomskega dela je v teoretičnem delu opisati zgradbo, nalogo in delovanje ledvic, vrste nadomestnega zdravljenja, v empiričnem delu pa s pomočjo anonimnega vprašalnika predstaviti kakovost življenja pacienta,zdravljenega s hemodializo. Uporabili smo deskriptivno metodo dela. Raziskavo smo izvedli v Splošni bolnišnici Murska Sobota na dializi Internega oddelka. V raziskavo je bilo vključenih 50 pacientov, ki se zdravijo s hemodializo. Raziskava je pokazala, da so se pacienti težko privadili na omejitve, vendar so se sprijaznili,ker so vedeli, da je to potrebno. Odnosi so se spremenili predvsem v tem, da so si pacienti s svojci bližje kot pred hemodializo in tudi kakovost življenja se je spremenila najbolj na družbenem področju.
Ključne besede: pacient, ledvična odpoved, hemodializa, medicinska sestra, kvaliteta življenja
Objavljeno v DKUM: 11.11.2011; Ogledov: 3217; Prenosov: 452
.pdf Celotno besedilo (1,02 MB)

49.
KVALITETA ŽIVLJENJA V JAVNEM DOMU
Zoran Šušak, 2010, diplomsko delo

Opis: Predmet raziskave v tej diplomski nalogi je kvaliteta življenja starejših in drugačnih ljudi v javnem domu. Starih ljudi je vedno več. Postavlja se vprašanje, kako in kje preživeti starost; ena izmed možnosti je javni dom za upokojence. Kvaliteto življenja starih in drugačnih v javnem domu, nam je razkrila anketa. Anketo je izpolnilo 30 ljudi oziroma varovancev. Ugotovili smo, da opazovani javni dom nudi dokaj kvalitetno bivanje.
Ključne besede: -starost -demenca -javni dom -kvaliteta življenja v starosti
Objavljeno v DKUM: 25.02.2011; Ogledov: 1754; Prenosov: 230
.pdf Celotno besedilo (426,69 KB)

50.
KVALITETA ŽIVLJENJA VAROVANCEV V VARSTVENO DELOVNEM CENTRU
Silvana Šesek, 2010, diplomsko delo

Opis: V diplomski nalogi smo predstavili kvaliteto življenja varovancev v varstveno delovnem centru Kranj. Ker so v varstveno delovni center vključene osebe s posebnimi potrebami , je kvaliteta življenja teh oseb ključnega pomena. Potrebno se je posvetiti vsakemu varovancu posebej in se prilagoditi njegovim sposobnostim ter potrebam, kar vpliva na njihovo kvaliteto življenja. V teoretičnem delu diplomske naloge govorimo o kvaliteti življenja varovancev v varstveno delovnem centru, kaj je prioriteta, njene značilnosti in spremembe. Ker je kvaliteta življenja zelo relativnega značaja, smo podali le nekaj ključnih poglavij. V praktičnem delu diplomske naloge smo predstavili varstveno delovni center Kranj. Ugotovitve in raziskave so izdelane na podlagi opravljene ankete z varovanci.
Ključne besede: kvaliteta življenja varovancev, kako osebam s posebnimi potrebami omogočiti lepše in lažje življenje, osebe s posebnimi potrebami, varstveno delovni center (VDC), aktivnosti, ki vplivajo na kvaliteto življenja
Objavljeno v DKUM: 03.01.2011; Ogledov: 2377; Prenosov: 372
.pdf Celotno besedilo (1,19 MB)

Iskanje izvedeno v 0.18 sek.
Na vrh
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici