| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Iskanje po katalogu digitalne knjižnice Pomoč

Iskalni niz: išči po
išči po
išči po
išči po
* po starem in bolonjskem študiju

Opcije:
  Ponastavi


1 - 2 / 2
Na začetekNa prejšnjo stran1Na naslednjo stranNa konec
1.
2.
Interno komuniciranje in zadovoljstvo zaposlenih v Elektru Celje, d.d. : študija primera
Petra Zalokar, 2010, magistrsko delo/naloga

Opis: Ponekod poskušajo podjetja preko internega komuniciranja udejanjati zastavljeno vizijo, vrednote in poslanstvo, ponekod pa podjetja komunikacijske potrebe zaposlenih podcenjujejo ali jih celo zapostavljajo. Ker se zavedamo, da je interno komuniciranje pomembno, temveč s strani vodstva večkrat neopaženo, je zato vredno podrobnejšega raziskovanja. Predmet raziskave je torej interno komuniciranje v podjetju Elektro Celje in zadovoljstvo zaposlenih z njim, zato je v magistrskem delu tako predstavljen poglobljen pogled na specifična področja komuniciranja v Elektru Celje, podjetju za distribucijo električne energije, d. d.. Analiza prispelih odgovorov, pridobljenih na podlagi anketnega vprašalnika, daje vpogled v obstoječe stanje na področju internega komuniciranja. Na podlagi prikazanih rezultatov so oblikovani predlogi za izboljšavo internega komuniciranja v Elektru Celje in s tem posledično zadovoljstva zaposlenih.
Ključne besede: interno komuniciranje, zadovoljstvo zaposlenih, orodja internega komuniciranja
Objavljeno: 13.06.2010; Ogledov: 3100; Prenosov: 582
.pdf Celotno besedilo (1,33 MB)

Iskanje izvedeno v 0.07 sek.
Na vrh
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici