| | SLO | ENG | Piškotki in zasebnost

Večja pisava | Manjša pisava

Iskanje po katalogu digitalne knjižnice Pomoč

Iskalni niz: išči po
išči po
išči po
išči po
* po starem in bolonjskem študiju

Opcije:
  Ponastavi


1 - 2 / 2
Na začetekNa prejšnjo stran1Na naslednjo stranNa konec
1.
Ocenjevanje in nagrajevanje zaposlenih v logistiki v podjetju Novem Car Interior Design d.o.o.
Danijela Josić, 2014, diplomsko delo/naloga

Opis: Ta diplomska naloga obravnava in raziskuje področje ocenjevanja in nagrajevanja zaposlenih v logistiki v podjetju Novem Car Interior Design d.o.o. Med prebiranjem in analiziranjem obstoječe literature o obravnavani tematiki smo ugotovili, da je za uspešnost vsakega podjetja potrebno ciljno usmerjeno vodenje, nagrajevanje uspešnosti in nenehno izobraževanje zaposlenih ter ocenjevanje uspešnosti. Podjetje Novem Car Interior Design d.o.o ima svoj sistem ocenjevanja in nagrajevanja delovne uspešnosti že izoblikovan in z raziskavo smo ugotovili, da so zaposleni v podjetju s sistemom in z načinom izvedbe ocenjevalnega intervjuja zadovoljni ter da so jim poleg finančnih oblik nagrad zelo pomembne tudi nefinančne.
Ključne besede: Ocenjevanje in nagrajevanje, finančne in nefinančne nagrade, ocenjevalni intervju, motivacija
Objavljeno: 18.11.2014; Ogledov: 1079; Prenosov: 138
.pdf Celotno besedilo (966,30 KB)

2.
Prostovoljna pomoč osebam z demenco in njihovim svojcem
Danijela Josić, 2010, diplomsko delo

Opis: Ljudje smo kot angeli z enim krilom-če želimo leteti, se moramo objeti. Glede na to, da se viša število starejših ljudi je to še toliko bolj pomembno. Da znamo začutiti sočloveka in mu priskočiti na pomoč, kadar to potrebuje. Prostovoljno delo je plemenita aktivnost, ki nahrani dušo tistemu, ki komu pomaga, hkrati pa izpopolni človeka, ki pomoč prejme. Diplomsko delo je osredotočeno na prostovoljno pomoč dementnim pacientom in njihovim svojcem. Predstavljene so prostovoljne organizacije, demenca, namestitev obolelega v dom za starejše občane, samopomoč, pomembnost komunikacije. Ocenili smo, da so mladi dovolj zainteresirani in pripravljeni pomagati dementnim pacientom in njihovim svojcem v domačem okolju. V raziskavi je sodelovalo 50 študentov drugega letnika Fakultete za zdravstvene vede Univerze v Mariboru. Raziskava ima značilnosti eksplicitne raziskave. S pomočjo le-te smo ugotovili tudi, da je promocija prostovoljnega dela zadostna, saj so študentje seznanjeni z možnostmi opravljanja prostovoljnega dela, prav tako imajo anketiranci že izkušnje pri obravnavi dementnega pacienta. Nekaj jih tudi prostovoljno deluje v domačem kraju, tisti, ki pa še niso prostovoljci pa si to želijo postati in težijo k temu. V diplomski nalogi predstavljamo prostovoljne organizacije: UNICEF, Zveza prijateljev mladine Maribor, Slovenska Filantropija, Zveza društev upokojencev Slovenije. Študente smo z delovanjem prostovoljnih organizacij in vključitvijo vanje seznanili. Prav tako so v diplomskem delu opisane vaje, ki jih lahko opravljajo starostniki, da ohranjajo določene funkcije ali jih celo izboljšajo.
Ključne besede: starostnik, demenca, prostovoljec, prostovoljno delo, samopomoč, komunikacija.
Objavljeno: 06.10.2010; Ogledov: 2118; Prenosov: 294
.pdf Celotno besedilo (758,91 KB)

Iskanje izvedeno v 0.07 sek.
Na vrh
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici