| | SLO | ENG | Cookies and privacy

Bigger font | Smaller font

Search the digital library catalog Help

Query: search in
search in
search in
search in
* old and bologna study programme

Options:
  Reset


1 - 10 / 25
First pagePrevious page123Next pageLast page
1.
2.
3.
4.
5.
PRIMERJALNA ANALIZA METOD PEIL, RULA, REBA IN OWAS ZA OCENJEVANJE OBREMENITEV DELAVCA V TISKARNI
Aleksandra Vuk, 2010, undergraduate thesis

Abstract: Izhodišče raziskave je vpeto v področje in tematiko ergonomije ter dejansko delovno okolje v Tiskarni Ozimek s. p., s sedežem v Ljubljani. Osnovni namen je izboljšati zdravje ter učinkovitost delavcev na specifičnih delovnih mestih. Delo se osredotoča na iskanje rešitev za olajšanje dela in prilagoditve le-tega posameznikom. Ergonomska dejavnost pripomore k lažjemu delu zaposlenih, poudarja ekonomski vidik oz. dolgoročni prihranek podjetja. Preprečuje in zmanjšuje poškodbe, invalidnost, iz socialnega vidika pa dviguje zadovoljstvo zaposlenih. Posamezni sklopi orišejo delovno okolje, predstavijo teze, štiri ergonomske metode PEIL, RULA, REBA in OWAS in analizirajo tri delovna mesta v tiskarni. Na podlagi različnih primerjalnih analiz, skozi statistične zapise postopkov izberejo najprimernejšo. Vrednotenje upošteva izbrana delovna mesta, preko tega pa so predlagane modelne rešitve izboljšav. Sledi vrednotenje tez v zaključku. Namen diplomskega dela je na podlagi izsledkov analiz omenjenih metod izpostaviti potencialne vzroke povečanega števila obolenj oziroma ergonomskih neustreznosti delovnega mesta, ki zahtevajo strokoven pristop ter konkretne ukrepe, ki upoštevajo tudi možne vplive notranjega in zunanjega okolja.
Keywords: ergonomija, delovno okolje, PEIL, RULA, REBA, OWAS
Published: 03.03.2011; Views: 3768; Downloads: 760
.pdf Full text (3,88 MB)

6.
OBLIKOVANJE DELOVNEGA MESTA KONVENCIONALNE STRUŽNICE Z UPOŠTEVANJEM ANTROPOMETRIJE
Luka Pršina, 2011, bachelor thesis/paper

Abstract: Uvajanje ergonomskih načel v proizvodne procese ima v današnjem času pri ohranjanju stika s konkurenco pomembno vlogo. Prilagajanje dela in delovnih mest človeškim lastnostim, predvsem fizičnim, vendar tudi psihičnim, ne le veča zadovoljstvo zaposlenih zaradi olajšanega dela, temveč tudi izboljšuje njihovo učinkovitost pri delu ter zmanjšuje možnost poškodb. Diplomsko delo prikazuje primer uvajanja teh načel v podjetje Orodjarstvo Mihael Gašperič s.p., kjer smo obstoječe delovno mesto konvencionalne stružnice s pomočjo ergonomskih metod analizirali ter zanj pripravili predloge izboljšav. Kot rezultat naloge je s pomočjo programa Catia V5 nastalo novo, ergonomsko izboljšano delovno mesto, s katerim bi podjetje ob morebitni ureditvi pridobilo marsikatero korist pri boju s konkurenco za osvojitev trga.
Keywords: ergonomija, antropometrija, oblikovanje delovnih mest, konvencionalna stružnica, obremenitve delavca, OWAS, RULA, REBA
Published: 07.10.2011; Views: 2146; Downloads: 243
.pdf Full text (2,43 MB)

7.
PRILAGODITEV DELOVNEGA MESTA OPREMLJANJA VRAT V PROGRAMU HLADILNIH APARATOV GORENJE D.D.
Sebastjan Novosad, 2015, bachelor thesis/paper

Abstract: Diplomsko delo obsega raziskavo s področja ergonomije in ureditve delovnega mesta v proizvodnji hladilnih aparatov v podjetju Gorenje, d. d., z metodama OWAS in GA-KA-99. Glavni namen je z omenjenima metodama analizirati delovno mesto in pomanjkljivosti ter jih z izboljšavo odpraviti. Na ta način se izboljša zdravje in učinkovitost delavcev na obravnavanem delovnem mestu. Izvedena je bila analiza gibov pri opravljanju dela na delovnem mestu »opremljanje vrat«, ki je bilo predhodno urejeno univerzalno in ni omogočalo prilagoditve dela glede na višino delavca. Rezultati so pokazali, da je obravnavano delovno mesto treba prilagoditi zahtevam delovnega procesa, da bo primerno za zaposlene glede na njihovo višino.
Keywords: • prilagodljivost delovnega mesta, ergonomija, metoda OWAS, GA-KA 99, delovno okolje.
Published: 24.04.2015; Views: 836; Downloads: 92
.pdf Full text (1,49 MB)

8.
Oblikovanje delovnega mesta za robkanje z upoštevanjem antropometrije
Nejc Gorinšek, 2012, undergraduate thesis

Abstract: Osnovni cilj diplomskega dela je raziskava in oblikovanje delovnega mesta za robkanje v podjetju SŽ – Oprema Ravne d.o.o. Delovno mesto je bilo preoblikovano na podlagi upoštevanja antropometrije delavke, saj smo s tem zmanjšali možnosti za nastanek poškodb in bolezni delavke. Pri raziskavi so bile opravljene različne analize obremenitev (vidne, slušne, toplotne, psihološke, mehanske…) in uporabljeni ergonomski metodi telesnih položajev (RULA, OWAS), ki so pripomogle h končnim rezultatom. Na podlagi pridobljenih rezultatov smo nato našli rešitve, s katerimi smo odpravili nepravilnosti na proučevanem delovnem mestu, kar je potrdila tudi končna analiza.
Keywords: antropometrija, ergonomija, oblikovanje delovnega mesta, RULA, OWAS.
Published: 14.11.2012; Views: 1240; Downloads: 248
.pdf Full text (2,54 MB)

9.
OBLIKOVANJE DELOVNEGA MESTA IZDELAVE ''VRAT COMBI'' Z UPOŠTEVANJEM ANTROPOMETRIJE
Sandi Broz, 2012, undergraduate thesis

Abstract: Diplomsko delo predstavlja preučitev proizvodnega procesa v podjetju Gorenje d. d. - obrat Mekom. Pri proizvodnji vrat Combi za vitrinske hladilnike so se pokazale ergonomske pomankljivosti. Na delovnih mestih je veliko neprimernega gibanja in ročnega prenašanja srednjetežkih izdelkov. Z optimizacijo - dodelavo, prerazporeditvijo in preoblikovanjem je moč doseči predvsem boljše pogoje dela in zmanjšanje naporov. To posledično vpliva na kakovost, produktivnost in dolgoročno tudi na stroške. Pri preučevanju je bistvena metoda mojega dela metoda opazovanja (natančno opredeljeni predmet, sistematično opazovanje, natančni in preverljivi zapisi). Med rezultati dela se pojavijo rešitve, kot so namestitev dvižnih vozičkov, miz in šablon, sprejemljivih za delavce, sam proces in tudi amortizacijo le-tega. Pri posameznih delovnih postajah se pokaže izboljšanje delovnega mesta za 30 %.
Keywords: optimizacija delovnih postaj, ergonomija, antropometrija, OWAS
Published: 04.01.2013; Views: 964; Downloads: 76
.pdf Full text (3,60 MB)

10.
Ergonomsko oblikovanje delovnega mesta v podjetju Henkel d.o.o.
Denis Potočnik, 2013, undergraduate thesis

Abstract: V diplomski nalogi sem analiziral delovno mesto v podjetju Henkel Maribor d.o.o.. Predstavljeni so vsi rezultati analize delovnega mesta po opazovalni metodi OWAS. Predstavljeni so tudi vsi dejavniki, ki vplivajo na počutje in obremenjenost delavca. Tako sem s pomočjo virov in dobljenih rezultatov prišel do končnih izboljšav oziroma do novega ergonomsko oblikovanega delovnega mesta. Največja težava delovnega mesta je bila prenos bremen na mizo. Zato sem za izboljšanje delovnega mesta uporabil dvigalo bremen na principu vakuma. Prednost dvigalke je enostavna uporaba in razbremenitev delavca. Pojavile se tudi težave povezane s hrupom, z odlaganjem odpadne embalaže, neprilagodljive in majhne delovne površine.
Keywords: ergonomija, oblikovanje delovnega mesta, OWAS analiza, obremenitve, odmori, motivacija
Published: 16.01.2014; Views: 1793; Downloads: 362
.pdf Full text (2,38 MB)

Search done in 0.28 sec.
Back to top
Logos of partners University of Maribor University of Ljubljana University of Primorska University of Nova Gorica