Search the digital library catalog

Abstract: Background: This paper aims to analyze the possibilities of the agricultural sector of the Western Balkan to assess compliance with the European Green Deal, which provides for the implementation of activities, which should enable the transition to sustainable agriculture and climate change mitigation. This paper is among the first to present the causality of agriculture and climate change (status, mitigation, and perspectives) in general and in light of the European Green Deal for the Western Balkan territory. Main text: Agricultural production is a leading industry in the Western Balkan. Climate change and predictions that temperatures will increase by 4 °C in the coming decades pose a risk not only to agricultural production but also to the safety of the population, because agriculture is the main source of income for a significant part of it. Uncontrolled floods and droughts caused by climate change are a particular danger for agriculture and human existence. This paper demonstrates that agriculture in the WB can be considered critically affected by climate change. Conclusions:Unless appropriate measures are taken and risk management for water resources and agriculture is improved, there will be a further decrease in precipitation and an increase in dry days by 20%. Such a scenario endangers not only the already vulnerable climate sustainability and biodiversity of the region but also the existence of a population employed in agriculture and the contribution of the agricultural sector to the gross domestic product. However, future planning based on the Common Agriculture Policy (CAP) and European Green Deal, the adoption of a related regulatory framework, the establishment and regular monitoring of supporting financing mechanisms, regional cooperation, and improving risk management (with emphasis on the local level) can mitigate the present impact and decrease the expected negative impact of climate change on agriculture and biodiversity in the WB region.
Keywords: climate change, sustainable agriculture, risk management, Western Balkan countries, European Green Deal
Published in DKUM: 08.11.2024; Views: 0; Downloads: 5
Full text (1,18 MB)
This document has many files! More...

Abstract: Background: The European Commission (EC), based on the European Green Deal (2019) and the Recovery plan for Europe (2021), envisages investing 30% of the budget in climate-related programs, projects, and initiatives, which clearly shows Europe's commitment to becoming the first climate-neutral region by 2050. Activities are also planned for countries that are not members of the European Union (EU), which require complex changes in the field of legislation, strategic planning, implementation, and monitoring. To successfully plan short-term and long-term activities on these grounds, it is necessary to have a realistic picture of the state of climate change in each country—as they spill over into the entire region of Europe. The main objective of this paper is to answer the following questions: (i) is climate change observed in Western Balkans? (ii) how are certain sectors vulnerable to climate change in Western Balkans? (iii) what are the climate change adaptation strategies in the six countries of the Western Balkans? The answers to these questions can help in planning activities and initial alignment of Western Balkan countries with the EU plan to achieve net zero greenhouse gas (GHG) emissions by 2050. Main body: The main results of the research show that in all countries of the region, the average annual temperature increased by 1.2 °C compared to 1970, with stabilization and the beginning of the decline which can be expected around 2040. The main reasons for climate change in the region are: industry, energy, and heating sector based on coal exploitation, low energy efficiency, etc. Conclusions: It can be concluded that Croatia as a member of the EU has adopted, and other five Western Balkans countries are in the process of adopting the necessary regulations and strategies towards climate change mitigation, but the implementation of specific activities is at a low level. The reason for this most often lies in the insufficient commitment of decision-makers to make significant changes in the field of climate change transition (lower level of economic development, lack of investment, and preservation of social peace). Finally, this paper provides an overview of climate change by country, scenario analysis, and policy recommendations.
Keywords: climate change, Western Balkans, European union, European green deal
Published in DKUM: 11.07.2024; Views: 85; Downloads: 9
Full text (1,40 MB)
This document has many files! More...

Abstract: Največji vojaški spopad v zgodovini je bila druga svetovna vojna. Začela se je od leta 1939 in trajala do leta 1945. V vojno so bile vpletene svetovne države z svojimi oboroženimi silami Sile osi na eni strani,na drugi pa zavezniške sile. To je boj med Združenimi državami Amerike, Veliko Britanijo, Francijo, Sovjetsko zvezo in Kitajsko proti Nemčiji, Italiji in Japonski. Vojna je zajela precejšnji del sveta (odvija se po celotnem svetu), najbolj prizadete sta bile Evropa in Japonska. Združenim državam Amerike je bilo vojskovanje na domačih tleh prihranjeno. Vojni vihar ni zajel Švice, Španije in Švedske. Vsaka od navedenih držav je imela svoje razloge za nesodelovanje v vojni. Druga svetovna vojna je terjala ogromno človeških žrtev. Podatki navajajo, da je vojni dolg bil 60 milijonov žrtev. Jedrski napad na Hirošimo in Nagasaki ter holokavst, označujeta drugo svetovno vojno kot najbolj krvav spopad v zgodovini. Zraven civilnih žrtev so bila opustošena mesta in celotne pokrajine. Vojna se je končala z zmago zaveznikov nad Nemčijo in Japonsko. Leta 1945 je vojna končana. Poraženki sta Nemčija in Japonska. Posledica vojne je sprememba v političnem prepričanju in družbeni strukturi. Ustanovljena je OZN (Organizacija združenih narodov). Njen namen je preprečiti spopade ter povezati države v medsebojno sodelovanje. Med ZDA in Sovjetsko zvezo nastanejo ideološke razlike, nastopi čas hladne vojne. Hladna vojna je bilo stanje, v katerem ni bilo ne vojne ne miru. Politična in vojaška nesoglasja, spori, lokalne vojne in druga navzkrižja med velesilami in njunima blokoma so bili stalnica hladne vojne. To je bilo obdobje napetosti z vmesnimi obdobji popuščanj in pogajanj med ZDA in Sovjetsko zvezo ter njunimi zavezniki. Hladna vojna je trajala od konca druge svetovne vojne (1945) pa do razpada Sovjetske zveze (1990). Po besedah Winstona Churchilla, izrečenih marca 1946 v Fultonu v ZDA, so komunisti med svoj in sodobni svet spustili Železno zaveso, ki je vzhodni socialistični svet tako rekoč odrezala od zahodnega demokratičnega. Zavesa je potekala od Baltika do Trsta. Meje so več desetletij resnično pomenile pravo železno zaveso. Ob mejah z zahodom so zgradili pas jarkov, minskih polj, ograj, prepredenih z bodečo žico pod električno napetostjo, bunkerjev in stražnih stolpov. Železna zavesa je onemogočila stike med ljudmi, potovanja ter informacije niso mogle potovati iz vzhoda na zahod in obratno. Begunce, ki so ujeli pri begu so jih zaprli ali celo ustrelili.
Keywords: Konec druge svetovne vojne, predaja Japonske, povojno obdobje, Sovjetska zveza, ZDA, spor med Vzhodom in Zahodom, hladna vojna, Marshallov načrt, obnova Evrope, Trumanova doktrina, zajezitev komunizma, Fair Deal, Harry S. Truman.
Published in DKUM: 02.06.2016; Views: 2855; Downloads: 223
Full text (882,86 KB)

Abstract: V magistrski nalogi avtorica obravnava pravne in davčne implikacije, ki nastanejo pri prevzemanju ciljnega podjetja na dva načina, in sicer, bodisi s prenosom poslovnega deleža (share deal) bodisi s prenosom poslovnih sredstev (assets deal) v družbi z omejeno odgovornostjo. Končni cilj obeh prenosov je primerljiv, v magistrski nalogi pa so nazorno prikazane različne korporacijskopravne in davčnopravne implikacije glede na status odsvojitelja. Posebno pozornost je avtorica namenila analizi pravnih posledic, ki se kažejo v spremembi pripadnosti premoženja družbe pri prenosu ciljnega podjetja kot skupka premoženjskih pravic ter spremembi strukture personalnega substrata družbe pri prenosu poslovnega deleža v družbi, nosilki ciljnega podjetja. Pridobljena izhodišča, ki izhajajo iz korporacijskopravnega dela, omogočajo izpeljavo konkretnih davčnopravnih implikacij, ki so v magistrski nalogi podrobno opredeljena. Magistrska naloga poda odgovore na številna odprta vprašanja, prav tako pa so v njej zajeti teoretični pristopi ter podani praktični izsledki iz domačega in tujega poslovnega okolja. Z magistrsko nalogo avtorica potrdi raziskovalno predpostavko o različnosti davčnopravnih implikacij. Iz zaključnih ugotovitev je razvidno, kateri izmed načinov obvladovanja podjetniškega orodja je, upoštevajoč izpostavljene predpostavke, optimalnejši z vidika obdavčitve. Tako transakcija prenosa poslovnega deleža, kot tudi transakcija prenosa poslovnih sredstev, imata svoje prednosti in slabosti. Presoja o izbiri poslovne transakcije je odvisna od konkretnih, dejanskih okoliščin ter ciljev in položaja pogodbenih strank. Takšna ugotovitev še dodatno potrjuje, da so izsledki analize konkurenčnih prednosti in slabosti obeh vrst transakcij, kot je podana v pričujočem magistrski nalogi, koristna teoretična podlaga lastnikom družb, ki bodo sprejemali odločitev o strategiji prodaje svojega podjetja, prav tako pa tudi potencialnim kupcem, ki bodo presojali možnosti za začetek novega ali razširitev obstoječega poslovanja.
Keywords: prenos poslovnega deleža (share deal), prenos poslovnih sredstev (assets deal), skrbni pregled, davčna opredelitev, izvzem dobičkov iz odsvojitve poslovnih deležev, bistvene razlike med prenosom poslovnega deleža in prenosom poslovnih sredstev
Published in DKUM: 28.05.2014; Views: 2761; Downloads: 849
Full text (787,20 KB)

Abstract: POVZETEK Diplomska naloga bo govorila o izgorelosti kadrov na delovnem mestu. Z mojo diplomsko naloga bi rada približala bralcem, kako pomembno je prepoznavanje začetnih simptomov stresa. Glede na to, da je to bolj ko ne moderen problem, ki se ga raziskuje šele kratek čas, bi bilo dobro vedeti vsaj nekaj osnov, kako do izgorelosti pride in kake so lahko posledice. Namreč posledice so lahko za podjetje zelo pogubne. Zato želim bralcu, ki bi rad zadevo razumel predvsem iz menedžmentskega vidika, prikazati kako izgorelosti pri kadru prepoznati, kako se učinkovito spopasti z njo in kako jo preprečiti. Ker pa sta pomembna dejavnika pri izgorelosti utrujenost in spanje, sem na kratko opisala tudi ta dva pojma. Z anketo, sem predvsem želela dobiti nek splošni vzorec in pa ugotoviti kako je stanje v podjetju Prigo d.o.o. Poleg tega, vodjo kadrovske službe v tem podjetju zelo zanimajo rezultati moje raziskave, saj jih bo poskušala uporabit in si z njimi pomagati pri motivacijskimi ukrepi v prihodnosti. Seveda pa menim, da je moje diplomsko delo primerno in koristno za vsakega bralca. Namreč mnogi se ne zavedajo, kateri so simptomi in kako se z izgorelostjo spopasti, tako da menim, da bo branje mojega diplomskega dela za mnoge prelomno.
Keywords: ABSTRACT The thesis concerns the issue of employees being burnt out at their working place. I would like to stimulate the reader to think about the impotency of recognizing the beginning symptoms of stress. Regarding the fact that this is more of a modern problem, which has been taken under a great deal of consideration and has been researched in the last decade, so it would be considerably well for one to know the basics and the symptoms of being burnt out as also the consequences that are followed. I
Published in DKUM: 04.06.2009; Views: 4087; Downloads: 272
Full text (743,87 KB)